La PMM ya no hace patrullaje preventivo ni tráfico, el eje de su trabajo debería ser eso.
Tenemos además una Unidad con competencias plenas en materia de PJ a la que NADIE quiere ir si no es para cambiar de turno.
Eso si, drones, perros, control de masas, PJ light, agujeros de calidad, hay ostias para ir.
Ya no sólo es un problema organizativo, sino tb de mentalidad del personal: muchos quieren hacer como un miembro de la UIP o de la CGI pero llevarse 2300+horitas y tener 70 días de convenio y no pinchar.
Debemos mirarnos tb un poco el ombligo, ya que la cúspide es una imagen de lo que hay en la base.