Autor Tema: Medios para trabajar  (Leído 345563 veces)

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Re: Medios para trabajar
« Respuesta #1580 en: 10 de Julio de 2012, 09:28:15 am »
"España es uno de los países más seguros de Europa porque tenemos un modelo policial que funciona. Nuestra idea es buscar más colaboración con las policías locales para mantener la seguridad ciudadana y para ello el Ministerio del Interior está elaborando una Ley de Policías Locales y, por otro lado, evitando solapamientos de unos cuerpos con otros de forma que prestemos un servicio de calidad y poniendo énfasis en la reducción de costes.

  En Burgos está pendiente la creación de una sala única en la que actúen mandos de las policías en casos de emergencias.

 El CNP tiene firmados numerosos convenios con policías locales cuyo primer objetivo es que estos convenios estén a pleno rendimiento y no en fase de ejecución. Estamos abiertos a firmar nuevos convenios porque creemos que la colaboración con las policías locales es muy importante. La futura ley supondrá un salto y puede ayudarnos mucho a crear este tipo de instrumentos que nos hagan ser más eficientes y eficaces"



Esta es la oportunidad que habéis estado pidiendo durante años...ahí la tenéis. Ahora no valen escusas.

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Re: Medios para trabajar
« Respuesta #1581 en: 10 de Julio de 2012, 09:50:43 am »

"España es uno de los países más seguros de Europa porque tenemos un modelo policial que funciona"


Toma geroma pastillas de goma....

"quotquotUn Caballero Templario es íntegro y valiente en cualquier circunstancia, porque su alma está protegida por la armadura de la fe y su cuerpo por la de metal; está doblemente armado y no tiene por qué temer a hombres ni a demonios"quotquotBernardo d

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Re: Medios para trabajar
« Respuesta #1582 en: 10 de Julio de 2012, 11:53:09 am »
"España es uno de los países más seguros de Europa porque tenemos un modelo policial que funciona. Nuestra idea es buscar más colaboración con las policías locales para mantener la seguridad ciudadana y para ello el Ministerio del Interior está elaborando una Ley de Policías Locales y, por otro lado, evitando solapamientos de unos cuerpos con otros de forma que prestemos un servicio de calidad y poniendo énfasis en la reducción de costes.

  En Burgos está pendiente la creación de una sala única en la que actúen mandos de las policías en casos de emergencias.

 El CNP tiene firmados numerosos convenios con policías locales cuyo primer objetivo es que estos convenios estén a pleno rendimiento y no en fase de ejecución. Estamos abiertos a firmar nuevos convenios porque creemos que la colaboración con las policías locales es muy importante. La futura ley supondrá un salto y puede ayudarnos mucho a crear este tipo de instrumentos que nos hagan ser más eficientes y eficaces"



Esta es la oportunidad que habéis estado pidiendo durante años...ahí la tenéis. Ahora no valen escusas.

Ni ha funcionado en el pasado, ni funciona ahora, ni funcionara nunca

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Re: Medios para trabajar
« Respuesta #1583 en: 10 de Julio de 2012, 14:00:31 pm »
Esta es la oportunidad que habéis estado pidiendo durante años...ahí la tenéis. Ahora no valen escusas.


GRATIS, desde luego que NO.
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Re: Medios para trabajar
« Respuesta #1584 en: 10 de Julio de 2012, 14:05:16 pm »
"España es uno de los países más seguros de Europa porque tenemos un modelo policial que funciona. Nuestra idea es buscar más colaboración con las policías locales para mantener la seguridad ciudadana y para ello el Ministerio del Interior está elaborando una Ley de Policías Locales y, por otro lado, evitando solapamientos de unos cuerpos con otros de forma que prestemos un servicio de calidad y poniendo énfasis en la reducción de costes.

  En Burgos está pendiente la creación de una sala única en la que actúen mandos de las policías en casos de emergencias.

 El CNP tiene firmados numerosos convenios con policías locales cuyo primer objetivo es que estos convenios estén a pleno rendimiento y no en fase de ejecución. Estamos abiertos a firmar nuevos convenios porque creemos que la colaboración con las policías locales es muy importante. La futura ley supondrá un salto y puede ayudarnos mucho a crear este tipo de instrumentos que nos hagan ser más eficientes y eficaces"



Esta es la oportunidad que habéis estado pidiendo durante años...ahí la tenéis. Ahora no valen escusas.
Me parto  ,) y me mondo  :partirse.
KETEDEN"quotquot: el paso de "quotquottonadillero"quotquot (tío de Paquirrín), a "quotquotfundamentalista cínico"quotquot (oculto tras el burka del anonimato), pasando por "quotquotmachaca del cangrejo"quotquot (con marca de vino), te ha hecho perder los valores más esen

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Re: Medios para trabajar
« Respuesta #1585 en: 16 de Julio de 2012, 15:37:19 pm »


http://www.youtube.com/watch?v=4u_3tktURt8

Son o no son necesarios los medios de autoprotección en las PLs?
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Re: Medios para trabajar
« Respuesta #1586 en: 16 de Julio de 2012, 15:57:55 pm »
Siempre es bueno tenerlo , tenéis que comentarle a vuestros jefes que os los compren...
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Re: Medios para trabajar
« Respuesta #1587 en: 16 de Julio de 2012, 19:36:25 pm »
Una cosa es autoproteccion y otra cosa es con la excusa de la autoproteccion, creacion de una pseudo-unidad antidisturbios, al igual que con la excusa de las cacas de perro, crear una unidad-superpejota, etc...

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Re: Medios para trabajar
« Respuesta #1588 en: 17 de Julio de 2012, 14:13:18 pm »
NaBai solicita un "cambio de rumbo" en la Policía Municipal

E.PRESS.PAMPLONA  .

Actualizada 17/07/2012 a las 11:23.

El concejal de NaBai Aritz Romeo ha solicitado al nuevo director de Seguridad del Ayuntamiento de Pamplona un "cambio de rumbo" en la Policía Municipal ya que, a su juicio, los últimos años "han estado marcados por una contínua merma de la imagen social" del cuerpo, "que ha generado un impulso político incorrecto en las formas y en el planteamiento de UPN y sus responsables políticos".

Según ha expuesto Romeo en un comunicado, "tal es el caso de la desproporcionada e injustificada carga en el tradicional 'encierro de la villavesa', donde la Policía Municipal colaboró junto con la Policía Nacional, que hizo uso de material antidisturbios desaconsejado por el Parlamento de Navarra por su excesivo riesgo para la integridad física de las personas". "Carga ante la que, recordamos, NaBai ha instado al equipo de gobierno de UPN a que de las explicaciones correspondientes", ha subrayado.

Romeo ha destacado que esta situación se hace notar también en el interior del cuerpo de la Policía Municipal donde "reina un ambiente enrarecido y crispado", dada "la posición de confrontación que la dirección política del área está manteniendo contra los agentes y sus representantes sindicales", ha dicho.

Ha solicitado así a Alberto Margallo que, "desde la responsabilidad que ha pasado a ostentar, facilite un cambio de rumbo en la Policía Municipal e impulse el cambio de modelo policial, y establezca vías de diálogo y colaboración con los representantes de la plantilla".

El concejal de NaBai cree que Pamplona debe recuperar la imagen social de la Policía Municipal mediante el desarrollo de políticas propias de un modelo de proximidad. "Fomentar el contacto y la interactuación constante entre la policía municipal y la ciudadanía, la colaboración con el tejido asociativo y cultural de la ciudad y no la constante confrontación y eterno distanciamiento entre policía municipal y ciudadanía que UPN ha estado fomentando desde hace más de una década", ha agregado.

Romeo ha añadido que "esa es una necesidad de Pamplona, de su ciudadanía y por lo tanto de su Ayuntamiento, y le instamos al nuevo director a comenzara caminar por esa senda que nos llevará a lograr una policía municipal de proximidad, moderna, democrática y propia de la Europa del siglo XXI, frente a la crispación interna que ha generado el modelo de UPN".
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Re: Medios para trabajar
« Respuesta #1589 en: 18 de Julio de 2012, 15:47:45 pm »
UPyD considera los recortes peligrosos para la Policía
Redacción- 18 julio 2012
Alicante

Ya que los delitos aumentan en época de crisis.
 
La decisión del gobierno municipal de recortar en un 47% el gasto en equipamiento de la Polícia Local ha encendido las alarmas en UPyD. David Sabido, el coordinador del partido político en las comarcas, ha manifestado que “recortar en el equipamiento de la policía es poner en peligro la integridad física de nuestros cuerpos de seguridad y el buen desarrollo de su labor”.
 
A este desacuerdo suman el hecho de la contratación de nuevos cargos de libre designación para el mismo cuerpo de seguridad. Un gasto añadido que se contrapone con los 13.000 euros que pretende ahorrar con esta medida.
 
El propio coordinador ha instado tanto al gobierno municipal como al concejal de Seguridad Jordi Martínez a “reflexionar seriamente en este recorte en la seguridad de nuestros policías”. Sabido añade que con “el clima social que vivimos se prevé un incremento en el número de delitos y por lo tanto, un incremento de la actividad de nuestros cuerpos de seguridad”.
 
“NO ATIENDEN A LA REALIDAD EN LA QUE VIVIMOS”
 
Basándose en el hecho de que un presupuesto debe de estar adaptado a las necesidades de la situación en la que vivimos, Sabido ha manifestado que “el recorte en la seguridad de nuestro policías no atiende a la realidad que vivimos”.
 
Además ha puesto un ejemplo para recordar que se puede ahorrar mucho dinero sin recortar en los servicios básicos de los ciudadanos. Es el caso de las campañas informativas, donde UPyD afirma que se va a gastar 348.000 euros, cantidad que señalan como un 300% superior al anterior ejercicio.
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Re: Medios para trabajar
« Respuesta #1590 en: 21 de Julio de 2012, 14:19:16 pm »
Torrejón aumenta su seguridad con cabinas para contactar con la Policía Local

Además, cuenta con un sistema de detección de matrículas de vehículos robados único en España y un programa para mejorar la eficacia en la intervención en casos de violencia de género
 
A. DELGADO / MADRID

Día 20/07/2012 -

La consejera de Presidencia y Justicia, Regina Plañiol, acompañada por el alcalde de Torrejón de Ardoz, Pedro Rollán, asistió a la demostración de los nuevos sistemas de seguridad en detección de vehículos robados y los 20 puntos de encuentro, situados por toda la ciudad, que los ciudadanos podrán utilizar para comunicarse con la Policía Local en caso de emergencia. Estos nuevos sistemas tecnológicos han logrado disminuir la delincuencia en un 8% en el último cuatrimestre.
 
La Comunidad de Madrid respalda con sus Brigadas Especiales de Seguridad (BESCAM) los nuevos proyectos de seguridad en Torrejón de Ardoz. El Gobierno regional ha destinado a este municipio 75 agentes y se ha encargado de equipar a estos policías con siete coches patrulla, tres todoterreno y seis motocicletas. El Ejecutivo regional ha invertido más de 20 millones de euros desde 2005, año en el que se inició este programa de seguridad ciudadana en esta localidad.
 
Sistema de detección de matrículas

El Ayuntamiento de Torrejón de Ardoz cuenta con un sistema de detección de matriculas de vehículos robados o sospechosos único en España. El municipio cuenta con 19 dispositivos de lectura de matriculas, que cubren la totalidad de las entradas a la localidad, detectando y analizando diariamente más de 55.000 matriculas de vehículos.
 
Estos datos quedan registrados automáticamente en una base de datos. Cuando el sistema identifica una matrícula que corresponde con un vehículo robado o sospechoso y que tiene una orden policial de búsqueda, se activa un protocolo de intervención para interceptar el coche. Gracias a este procedimiento se han detectado más de 50 coches de interés para las Fuerzas de Seguridad durante los años 2011 y 2012.
 
Puntos de Encuentro
 
Para prevenir su seguridad y ante cualquier emergencia, los ciudadanos de Torrejón de Ardoz también cuentan con 20 Puntos de Encuentro repartidos por todos los barrios de la ciudad. Este sistema permite al ciudadano un contacto directo con la Policía Local en la vía pública para requerir presencia policial o avisar de una emergencia.
 
El funcionamiento es muy simple, el ciudadano que necesite ayuda deberá situarse delante de la pantalla del Punto de Encuentro. Tendrá que pulsar el botón de llamada mirando hacia el cristal y esperar a ser atendido. En ese momento, hablará por el micrófono con el Centro de Control de la Policía Local y deberá seguir las indicaciones que le proporcionen a través del altavoz.

Para mejorar la comunicación, la cámara web y el micrófono se sitúan a la altura de la persona que realiza la llamada gracias a un sensor. Además, están pensados para que puedan ser usados por cualquier ciudadano, incluso con movilidad reducida.
 
Dispositivos contra la violencia de género
 
Los vecinos de Torrejón de Ardoz también cuentan con un nuevo sistema que permite ayudar a mejorar la eficacia en la prevención e intervención en casos de violencia de género. Se trata de un teléfono móvil al que se le ha configurado un botón que al pulsarlo da un aviso de la situación donde la víctima está siendo supuestamente atacada y permite a los agentes responder de manera inmediata a la alarma mediante el sistema de localización GPS.

En estos momentos hay 15 terminales que están funcionando. Estos tres sistemas de seguridad se controlan a través del Centro de Control de la Policía Local de Torrejón de Ardoz, que cuenta con una sala amplia de 12 monitores para poder visionar cualquiera de los puntos de la ciudad. Su función principal es regular el tráfico de la ciudad y velar por la seguridad ciudadana. Además, tiene la posibilidad de conocer en cada momento donde se encuentra cada patrulla, gracias a la tecnología GPS.
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Re: Medios para trabajar
« Respuesta #1591 en: 21 de Julio de 2012, 18:26:56 pm »
Vaya... Y nosotros que tenemos los lectores de matriculas en los puertos y fronteras desde hace mas de diez años....Único en España no???.. Jijiji
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Re: Medios para trabajar
« Respuesta #1592 en: 25 de Julio de 2012, 18:58:18 pm »
SOS - Marbella

Puerto Banus en estado de emergencia

La Policía Local tiene que hacer las patrullas a pie

 
Supuestamente, los sábados calientes como hoy deberían de ser vividos en la playa o en la piscina, esto también vale para la gran parte de los editores de andaluz.tv. Por desgracia, hemos recibido hoy numerosas quejas que tienen como objetivo informar que la Policía Local ya no puede realizar su trabajo en Puerto Banus.

 En los últimos meses andaluz.tv informó con regularidad sobre las condiciones desoladas en la comisaria de Marbella, y advirtió que se avecinaba la temporada alta y que si no se solucionaba íbamos a tener un caos. Miles de lugareños y turistas se apresuran el fin de semana, por las calles y clubes de Marbella. Por supuesto, esto tiene como consecuencia que muchos estafadores, ladrones y delincuentes se mezclen entre ellos, que haya más peleas bajo el consumo de alcohol y que las calles sean utilizadas para hacer rallyes.

Para evitar todo esto, y ser justos con las tareas, existe la Policía Local y especialmente en una ciudad como Marbella, deberían de asumir una presencia destacada para poder rápidamente solucionar los problemas.

 Por desgracia, este no es el caso y como andaluz.tv ha podido averiguar del plano de turno de noche, estuvieron ayer viernes desde las 22H00 hasta el sábado 07H00, sólo dos patrullas de cuatro hombres a pie en Puerto Banus, ninguna en Nueva Andalucía y otra en una sola calle de San Pedro de Alcántara de servicio. El increíble escándalo es que encima se les ha prohibido a los policías utilizar el coche. Cada día el número de robos etc.. está aumentando y así sucesivamente también las quejas de los ciudadanos. Aún así deja el ayuntamiento a sus policías sin apoyo. No sólo que a los policías que arriesgan sus vidas todos los días por la seguridad de los ciudadanos, se les corta el sueldo, sino que encima se les pide ahora que ejecuten trabajos, sin compensación económica y esto bajo unas condiciones más que adversas.

 Esto es un escándalo y esto no se lo merecen, ni los hombres de la Policía Local, ni los ciudadanos ni los turistas de esta maravillosa ciudad.

 andaluz.tv insta a las personas competentes de la ciudad, de defender inmediatamente a sus policías y crear un marco regulador y si se niegan a proteger a sus policías y a sus ciudadanos, entonces, tienen la Señora Ángeles Muñoz y el Señor Félix Romero, que presentar inmediatamente su dimisión. Es evidente que han perdido por completo el control de la ciudad y esto es una declaración de quiebra para Marbella.

andaluz.tv pide por favor, en nombre de los ciudadanos de Marbella, a todos los policías que sigan trabajando duro y que no pierdan el coraje de defenderse a si mismos, dentro de sus posibilidades.

 andaluz.tv por desgracia, no recibe ninguna respuesta de Félix Romero, que mientras tanto se ha enterrado como un cobarde y abdicó, por completo de su responsabilidad. andaluz.tv cuenta con 11.000 lectores al día, en su mayoría del norte de Europa y estos pasaran el recibo a la ciudad. La ciudad de Marbella tiene que entender que la ciudad puede sobrevivir sin la Señora Muñoz y sin el Señor Romero, pero no sin los honestos policías que están día y noche para todos nosotros de servicio.
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Re: Medios para trabajar
« Respuesta #1593 en: 19 de Agosto de 2012, 13:45:00 pm »
La mayoría de los guardias civiles ve poco seguro su material
Efe. Madrid| 18/08/2012

Es la opinión del 57 % de los cerca de 2.000 guardias civiles que han contestado a una encuesta de la Asociación Unificada de Guardias Civiles (AUGC).


 El 57 % de los cerca de 2.000 guardias civiles que han contestado a una encuesta de la Asociación Unificada de Guardias Civiles (AUGC) sobre los riesgos psicosociales de su trabajo cree que el material que se les proporciona es escaso y poco seguro.

La AUGC, asociación mayoritaria en la Guardia Civil, ha puesto a disposición de sus 33.000 afiliados una encuesta con cuyos resultados se elaborará un estudio que, siguiendo directrices europeas, refleje las condiciones en las que realiza su trabajo este colectivo.

Según ha informado la asociación en un comunicado, el estudio se enviará a instituciones españolas y europeas "para que puedan tomar las medidas que atajen este problema, que ha convertido a la Guardia Civil y sus trabajadores en el colectivo que tiene el récord de suicidios y tentativas de suicidio".

Esta iniciativa responde al hecho de que "la Guardia Civil no tiene ni el más mínimo interés en la prevención de riesgos laborales dentro de este cuerpo policial", según la AUGC, que mantiene abierta la encuesta en su página web.

De los cerca de 2.000 guardias civiles que han contestado la encuesta en los primeros cinco días desde su publicación, el 57 % considera que las herramientas que les proporcionan son escasas y poco seguras.

Ese 57 % suma las dos puntuaciones más negativas en la pregunta relacionada con la cantidad y calidad de sus elementos de trabajo (un 1 y un 2 en una escala de 5).

El 43 % ciento restante otorga puntuaciones más positivas: el 28 % valora sus herramientas con un tres sobre cinco, el 10 % con un cuatro y el 2 % con un cinco, mientras que el 3 % que falta no sabe o no contesta.

La encuesta refleja además que el 49 % de los que han contestado considera que en el trabajo "no se discuten las tareas, los objetivos y cómo lograrlos, de forma satisfactoria", frente a un 7 % que sí está satisfecho.

El 43 % de los encuestados contesta que no recibe de su jefe "la ayuda y el apoyo que pueda necesitar", frente al 9 % que contesta que sí.

Fuentes de la asociación han recordado que recientemente se publicó un libro titulado "Salud mental en las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad", en el que dos expertos constatan que no se puede determinar el número actual de bajas por motivos psicológicos y de suicidios porque los datos oficiales que hay son escasos y antiguos.

El doctor en Psicología Ramón Rizo, capitán de la Guardia Civil y secretario de salud laboral de la AUGC, y Luis Fernando Barrios Flores, doctor de Derecho, profesor en la Universidad de Alicante y funcionario del Cuerpo Especial de Instituciones Penitenciarias, abogan en el libro por unificar criterios y racionalizar los recursos relacionados con la salud mental, con el objetivo de minimizar riesgos y ahorrar en época de crisis
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Re: Medios para trabajar
« Respuesta #1594 en: 23 de Agosto de 2012, 13:01:24 pm »
Policías locales de Roquetas de Mar acuden en su libranza debido al aumento de trabajo en verano
 
La policía local de Roquetas de Mar de los sindicatos FSC de CCOO Almería y UPLBA-R denuncian "la falta de planificación" y "la insuficiencia de efectivos" para cubrir los numerosos eventos que se organizan en verano en los municipios costeros

A estas actividades se le suma los problemas de todos los años como la venta ambulante o el botellón en las playas y estacionamientos

LAEDICION.NET.-:/ Redacción.-Nueve de cada diez policías locales están trabajando en turnos extraordinarios en sus días libres, sin recibir prestación económica alguna, para cubrir los innumerables eventos que se organizan en el verano en el municipio de Roquetas de Mar. Quienes han dado la voz de alarma han sido los sindicatos CCOO y UPLBA-R, que atribuyen este problema a "la falta de planificación, ya que unido a estos eventos hay que combatir los problemas que se presentan todos los años en la época estival, tales como la venta ambulante o el botellón en las playas y en las zonas de estacionamiento".

CCOO y UPLBA-R exponen que hay falta de efectivos en la calle. "No hay personal para controlar estas actividades ilegales, ya que solo se destina como norma general una dotación para intentar erradicarlas", indican. Además, la situación se acrecienta con la falta de convocatoria de oposiciones de nuevo ingreso.

Un ejemplo de la insuficiencia de efectivos para cubrir los eventos que se realizan en verano ha tenido lugar este fin de semana, que se ha celebrado los 'Cien días del deporte', un mercado medieval, un mercado artesanal y el concierto musical de "El Pescao", además de los servicios ordinarios propios de la policía local, así como el control del botellón y la venta ambulante.

Otro hecho que destacan los sindicatos ha sido la presencia continua de tres dotaciones como mínimo en el interior de la pista deportiva junto a los árbitros este fin de semana para evitar las agresiones continuas que se produjeron entre los propios jugadores y hacia los árbitros, llegándose incluso a suspender dos partidos debido a los ataques sufridos entre los participantes.

Además, el fin de semana, que correspondió a los días 10, 11 y 12 de agosto, dos de los agentes de la Policía Local de Roquetas de Mar fueron víctimas de una agresión por parte de "numerosos manteros" al verse sorprendidos estos por una pareja de policía, cuando se encontraban realizando patrulla por la zona del paseo marítimo de la urbanización Playa Serena, controlando la venta ambulante.

El representante de la Policía Local de la Federación de Servicios a la Ciudadanía (FSC) de CCOO Almería, Javier Moreno, indica que "estos hechos han sucedido últimamente en otros municipios costeros, llegando a sufrir lesiones de gravedad los agentes actuantes, por lo que no deseamos que estos hechos se reproduzcan en el municipio de Roquetas de Mar y esperamos que las autoridades competentes tomen medidas para evitar tener que lamentar cualquier desgracia".

Finalmente, los agentes exponen el deterioro y falta de los vehículos policiales, careciendo algunos incluso de emisoras operativas y superando la mayoría los 300.000 kilómetros. "No reúnen las condiciones de seguridad poniendo en muchos casos en peligro la integridad de los propios agentes y, aunque el ayuntamiento ha anunciado la adquisición de nuevos vehículos estos nunca llegan", indica Moreno. Además, a uno de los vehículos no se le ha pasado la ITV que le pertenecía en junio.
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Re: Medios para trabajar
« Respuesta #1595 en: 06 de Septiembre de 2012, 19:30:51 pm »
Los policías locales de Salamanca denuncian el mal funcionamiento de los sistemas de transmisión
ICAL

Los policías locales de Salamanca mostraron hoy su malestar en las dependencias municipales por el defectuoso funcionamiento de los sistemas de transmisión que utilizan los agentes para sus comunicaciones diarias. Con un acto de protesta en el que devolvieron los aparatos, los agentes quisieron denunciar que el fallo de este sistema pone en peligro la vida de los propios policías y manifestaron que afecta también al servicio que ofrecen a la ciudadanía.
 
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Re: Medios para trabajar
« Respuesta #1596 en: 13 de Septiembre de 2012, 18:00:34 pm »

La Vila
 
Denuncian la falta de medios de la Policía Local, que usa coches sin rotular

el sindicato ha subrayado que existe un "profundo malestar" en la plantilla por el "estado de abandono" de los vehículos policiales, que no terminan de ser reparados



Coche de la Policía Local en la puerta de la comisaría. | CMA
 
El sindicato Comisiones Obreras (CCOO) ha denunciado hoy la falta de medios de la policía local de Villajoyosa, lo que se refleja en que incluso utilicen dos coches sin rotular.
 
Según el sindicato, cuando los agentes viajan en estos coches en una situación urgente se ven obligados a usar linternas y el claxon como medios acústicos para alertar al resto de vehículos y viandantes de su prioridad, según ha indicado a EFE el delegado sindical de CCOO.
 
En un comunicado, el sindicato ha subrayado que existe un "profundo malestar" en la plantilla por el "estado de abandono" de los vehículos policiales, que no terminan de ser reparados, y por las situaciones "absurdas" que se producen.
 
Desde el sindicato han asegurado que la Concejalía de Seguridad Ciudadana y Tráfico "no propone ninguna solución" y han opinado que "resultaría más económico" adquirir un vehículo nuevo mediante el sistema "de renting", que se aplica en otros cuerpos policiales.
 
EFE ha tratado de ponerse en contacto con el ayuntamiento aunque hasta el momento la concejal del Tráfico, Beatriz Llinares, no ha realizado declaraciones.
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Re: Medios para trabajar
« Respuesta #1597 en: 16 de Septiembre de 2012, 21:55:43 pm »
¿ALGUNA APLICACION TIPO CODIGO PENAL, ORDENANZAS, PARA MI ANDROID?

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Re: Medios para trabajar
« Respuesta #1598 en: 18 de Septiembre de 2012, 10:28:52 am »
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Re: Medios para trabajar
« Respuesta #1599 en: 18 de Septiembre de 2012, 10:37:03 am »
¿ALGUNA APLICACION TIPO CODIGO PENAL, ORDENANZAS, PARA MI ANDROID?

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