Autor Tema: Derechos y riesgos laborales  (Leído 285792 veces)

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Re:Derechos y riesgos laborales
« Respuesta #2100 en: 15 de Septiembre de 2020, 06:35:09 am »


El motivo el reseñado arriba, pero aunque fuese porque sí, tienen más lógica ese tipo de convenios con las FFCCSSE que con las PPLL, ya que los que trabajan en organismos de la CAM son los primeros.

Aplicando ese criterio la PMM trabajó durante varios años en un Organismo de la CAM sin corresponderle  por ley...esta deferencia tiene muchoque ver con la viñletal del guerrero sentado a la mesa del poder mientras el resto de los colectivos no comen y solo miran.

Ayuso les cuida...mientras descuida.





Ayuso pretende atraer más policías a Madrid con un descuento en el comedor escolar de sus hijos

El Sindicato Unificado de Policía aplaude la medida, pero pide que se tomen más decisiones para compensar el alto coste que supone la vida en Madrid en comparación con otras regiones

Gonzalo Araluce

Publicado 15/09/2020 04:45
Actualizado15/09/2020 4:45

Isabel Díaz Ayuso pretende atraer a más miembros de la Policía Nacional y de la Guardia Civil y de la Comunidad de Madrid debido al “importante déficit de agentes” destinados en la región. Y en la búsqueda de ese objetivo, el Gobierno madrileño ha promovido un descuento de casi un 40% en el comedor escolar a los hijos de los miembros de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado. Los agentes aplauden la medida, pero afirman que hace falta implementar otras muchas en el mismo sentido para compensar los altos precios que supone la vida diaria en la región en comparación con otras comunidades autónomas.

“La Comunidad de Madrid presenta un importante déficit de agentes de Policía Nacional y Guardia Civil que compromete la seguridad tanto de los madrileños como de los visitantes que llegan a la región a lo largo del año”, afirma la publicación de la Consejería de Educación y Juventud en el boletín de este lunes, 14 de septiembre. E incide en la necesidad de impulsar una batería de medidas “en materia de vivienda, transporte, dependencia o educación” destinadas a los miembros de ambos cuerpos.

La disposición de la Consejería de Educación fija en tres euros el precio diario del menú escolar en todos los centros docentes públicos no universitarios de la Comunidad de Madrid para los hijos de los policías nacionales y de los guardias civiles. En concreto, las familias deben acreditar que alguno de los progenitores del alumno forma parte de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado.

De este modo, la Comunidad de Madrid ofrece un descuento de un 38,52% al colectivo en el comedor de sus hijos, teniendo en cuenta que el anterior precio era de 4,88 euros, tal y como regulaba la orden 2619/2017 sobre el precio del menú escolar en los centros docentes públicos de la región.

El Gobierno regional afirma que dicha decisión corresponde a una decisión adoptada por una comisión creada en septiembre de 2019 para estudiar qué medidas implementar en apoyo a los miembros de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado. El objetivo es el de compensar el “superior coste” que entraña vivir en la Comunidad de Madrid “en comparación con otras comunidades autónomas”.
Los policías piden más medidas

El Sindicato Unificado de Policía (SUP) aplaude la decisión adoptada por el Gobierno madrileño, aunque pide más pasos en este sentido: “En diciembre de 2019, el SUP se reunió con la Comunidad Autónoma de Madrid y les entregó las medidas sociolaborales que podía limitar la fuga de policías nacionales de la región. Es un avance, pero no suficiente”, afirma Juan Luis Torrijos, secretario general del sindicato en Madrid.

El SUP considera que, para hacer de Madrid un destino más atractivo para los agentes, habría que adoptar medidas relacionadas con la tarjeta de transportes, el acceso a las instalaciones deportivas, preferencia en la red de viviendas, la tarjeta de residente, bonificaciones en el IRPF, desgravación de impuestos, contratación de familiares, acción social para familiares -especialmente para los de mayor edad- o descuento en entidades dependientes de la Comunidad, entre otros.

Desde el sindicato también lamentan que no se les haya incorporado -o a los sindicatos policiales- a la comisión creada por el Gobierno regional para estudiar la situación de los agentes. Fuentes del sindicato afirman que tampoco ha habido una comunicación fluida  entre la comisión y la Jefatura Superior de Policía de Madrid.


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Re:Derechos y riesgos laborales
« Respuesta #2101 en: 15 de Septiembre de 2020, 12:56:57 pm »


El motivo el reseñado arriba, pero aunque fuese porque sí, tienen más lógica ese tipo de convenios con las FFCCSSE que con las PPLL, ya que los que trabajan en organismos de la CAM son los primeros.

Aplicando ese criterio la PMM trabajó durante varios años en un Organismo de la CAM sin corresponderle  por ley...esta deferencia tiene muchoque ver con la viñletal del guerrero sentado a la mesa del poder mientras el resto de los colectivos no comen y solo miran.

Ayuso les cuida...mientras descuida.




En uno y poco tiempo, las FFCCSE llevan muchos años custodiando edificios de la CAM y a sus personalidades, aparte de otras temas.

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Re:Derechos y riesgos laborales
« Respuesta #2102 en: 15 de Septiembre de 2020, 13:07:04 pm »
https://twitter.com/CSIF_POLICIA/status/1305516907022495748?s=19

Mezclan churras con merinas, esto no se hace por la pandemia, viene de antes.

Han tenido desde noviembre para protestar.

Citar
Díaz Ayuso anuncia las primeras medidas en apoyo a la Policía Nacional y la Guardia Civil
 En el ámbito educativo facilitando la escolarización de los hijos de los agentes, con beneficios en las ayudas de comedor, para el transporte escolar y para su participación en actividades extraescolares que se desarrollen en los centros.

https://www.comunidad.madrid/noticias/2019/11/06/diaz-ayuso-anuncia-primeras-medidas-apoyo-policia-nacional-guardia-civil


Citar
Ayuso ofrece pisos y ayudas en transporte y colegios a policías y guardias civiles

https://www.abc.es/espana/madrid/abci-ayuso-ofrece-pisos-y-ayudas-transporte-y-colegios-policias-y-guardias-civiles-201911070107_noticia_amp.html

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Re:Derechos y riesgos laborales
« Respuesta #2104 en: 16 de Septiembre de 2020, 01:45:26 am »
https://twitter.com/cppmmadrid/status/1305789620333023232?s=19

Otros que mezclan cosas.

¿Por qué no dijeron nada cuándo lo anunció Ayuso en noviembre? tiempo han tenido...

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Re:Derechos y riesgos laborales
« Respuesta #2105 en: 16 de Septiembre de 2020, 09:19:24 am »
.....

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Re:Derechos y riesgos laborales
« Respuesta #2106 en: 16 de Septiembre de 2020, 10:51:54 am »
Pues por mi quitaba eso. Me parece un agravio para el resto de trabajadores. Padres mil

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Re:Derechos y riesgos laborales
« Respuesta #2107 en: 16 de Septiembre de 2020, 11:32:13 am »
Pues por mi quitaba eso. Me parece un agravio para el resto de trabajadores. Padres mil

Ayuso.quiere PN y GC en Madrid..son dóciles, son mansos, dan prestigio.en una puerta de seguridad y son la E....mientras tanto Ayuso tiene un Reglamento Marco de Pls atascado desde hace 19 meses en que debió entrar en vigor.

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Re:Derechos y riesgos laborales
« Respuesta #2108 en: 16 de Septiembre de 2020, 14:58:53 pm »
Pues por mi quitaba eso. Me parece un agravio para el resto de trabajadores. Padres mil

Ayuso.quiere PN y GC en Madrid..son dóciles, son mansos, dan prestigio.en una puerta de seguridad y son la E....mientras tanto Ayuso tiene un Reglamento Marco de Pls atascado desde hace 19 meses en que debió entrar en vigor.

¿A qué se refiere con mansos y dóciles?


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Re:Derechos y riesgos laborales
« Respuesta #2109 en: 16 de Septiembre de 2020, 15:00:11 pm »
Pues por mi quitaba eso. Me parece un agravio para el resto de trabajadores. Padres mil

Ayuso.quiere PN y GC en Madrid..son dóciles, son mansos, dan prestigio.en una puerta de seguridad y son la E....mientras tanto Ayuso tiene un Reglamento Marco de Pls atascado desde hace 19 meses en que debió entrar en vigor.

¿A qué se refiere con mansos y dóciles?

Ustedes no dan quebraderos de cabeza al PP...solo a los rojos.

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Re:Derechos y riesgos laborales
« Respuesta #2110 en: 16 de Septiembre de 2020, 15:09:57 pm »
Pues por mi quitaba eso. Me parece un agravio para el resto de trabajadores. Padres mil

Ayuso.quiere PN y GC en Madrid..son dóciles, son mansos, dan prestigio.en una puerta de seguridad y son la E....mientras tanto Ayuso tiene un Reglamento Marco de Pls atascado desde hace 19 meses en que debió entrar en vigor.

¿A qué se refiere con mansos y dóciles?

Ustedes no dan quebraderos de cabeza al PP...solo a los rojos.

Pues las grandes manifestaciones por la equiparación fueron al PP.

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Re:Derechos y riesgos laborales
« Respuesta #2111 en: 16 de Septiembre de 2020, 15:14:44 pm »
Nada comparable con romper el cordon.policial.y ver a ese "Jandro" gritando como.un poseso.

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Re:Derechos y riesgos laborales
« Respuesta #2112 en: 16 de Septiembre de 2020, 15:53:54 pm »
En número de asistentes ganan las que se hicieron con el PP.

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Re:Derechos y riesgos laborales
« Respuesta #2113 en: 17 de Septiembre de 2020, 07:12:14 am »

AYUSO SUBVENCIONA EL MENÚ ESCOLAR
Comedor y gym gratis... "Los discriminados somos los policías locales"
Los miembros de los cuerpos de seguridad municipales se quejan de que el Gobierno de Madrid o la Junta de Andalucía les dejan fuera de las subvenciones que sí dan a Policía Nacional y Guardia Civil

Autor
Roberto R. Ballesteros

17/09/2020 05:00

Los policías locales aseguran ahora que son ellos, y no tanto los policías nacionales o los guardias civiles, los verdaderos discriminados de las fuerzas de seguridad. "Tengo compañeros que cobran 1.200 euros al mes y no tienen ningún beneficio", explica Óscar Camacho, secretario general de la Confederación de Seguridad Local y Autonómica (CSLA), organización que agrupa a miembros de las policías municipales de toda España. Sus miembros se quejan de que los agentes municipales siempre se quedan al margen de cualquier tipo de gesto que los ejecutivos territoriales tienen con las fuerzas de seguridad. Consideran que la gota que ha colmado el vaso ha sido la última orden aprobada por el Gobierno de Madrid.

Según publicó el Boletín Oficial de la comunidad el pasado 14 de septiembre, la Consejería de Educación ha fijado desde el día 2 del presente mes en tres euros el precio diario del menú escolar para los hijos de "miembros de los cuerpos y fuerzas de seguridad del estado". Camacho entiende que en este último concepto no se incluye a los policías locales por enésima vez, extremo que confirman desde el Gobierno regional. La decisión, según considera el representante sindical, se basa en que los policías nacionales y los guardias civiles que residen en la región están siempre de paso, porque la vida es más cara en esta comunidad autónoma y todos estos funcionarios quieren buscar otro destino. Con este incentivo, argumenta, el Gobierno regional quiere hacer más llevadera su estancia aquí.

Desde la Consejería de Justicia e Interior de la Comunidad de Madrid, confirman que la iniciativa efectivamente forma parte de la mesa de apoyo a las fuerzas de seguridad que constituyó la presidenta, Isabel Díaz Ayuso, para paliar la escasez de efectivos de la Guardia Civil y de la Policía Nacional que hay en el territorio por el mencionado alto coste de la vida en la región. "Escuchamos sus quejas, pero creemos que en este momento hay que compensar este desequilibrio endémico de estos cuerpos, que son muy valiosos para los ciudadanos y para nosotros", justifican desde la Consejería de Justicia e Interior, quienes añaden que en la misma línea todas las consejerías están sacando adelante ideas para fomentar que sea atractivo para policías y guardias civiles quedarse en la comunidad autónoma. Tener acceso al alquiler de viviendas en condiciones ventajosas o poder beneficiarse de la formación de la Escuela de Policía Local que pertenece a la Administración regional son otras de las iniciativas, agregan las mismas fuentes, cuya respuesta no contenta a los agentes municipales congregados en torno a CSLA.

Camacho contesta, de hecho, diciendo que la mayoría de los policías locales que trabajan en la Comunidad de Madrid "cobran menos" que cualquier policía nacional o guardia civil que opera en el mismo territorio, una afirmación que no comparten desde la Consejería de Justicia e Interior, donde aseguran el "nivel salarial de los policías locales es en general superior" al de los agentes estatales. Además, añaden estas últimas fuentes, hace apenas dos años la Asamblea de Madrid aprobó una ley que contemplaba un incremento salarial "importante" para policías locales. En la misma línea, continúan, el Gobierno regional ha aportado a los ayuntamientos 75 millones de euros para que estos sufragaran el sostenimiento y la formación de los cuerpos de seguridad municipales, cantidad que a juicio de Camacho no permite asimilar sueldos ni hace justicia con el reparto de competencias.


El secretario general de CSLA entiende que el déficit de plantilla que sufren Policía Nacional y Guardia Civil está siendo en la práctica suplido por agentes locales. Estos últimos, continúa, están haciendo "vigilancia de espacios públicos y mantenimiento del orden" en la calle, tarea que teóricamente corresponde a los dos cuerpos de seguridad estatales. "Y ocurre en toda España, en muchas ciudades, pero sobre todo en zonas rurales, donde durante los últimos años ha descendido sustancialmente el número de guardias civiles y donde los policías locales han tenido que hacerse cargo de estas labores", asegura Camacho, quien se queja también de que hay tareas que podrían hacer tanto Policía Nacional como ellos que los primeros siempre derivan a los segundos, como las peleas callejeras, los botellones o los problemas de ruido en las poblaciones.

En realidad, resume, los auténticos discriminados son los policías locales, que están asumiendo más funciones y, sin embargo, no ven incrementado su sueldo ni reciben beneficios como la mencionada reducción del precio del menú en Madrid o la gratuidad de los gimnasios acordada hace pocas semanas por la Junta de Andalucía para los miembros de la Policía y la Guardia Civil. "No estamos en contra de estas ayudas, nos parecen bien, pero se olvidan de nosotros", sintetiza el representante de los policías locales, quien recuerda también la equiparación salarial que han conseguido arrancar los dos cuerpos nacionales al Ministerio del Interior.

El próximo mes de noviembre, según explican desde el Ministerio del Interior, previsiblemente los miembros de la Policía Nacional y de la Guardia Civil se embolsarán el tercer tramo de esta subida que tenía que haber llegado el pasado enero, pero que Hacienda no aprobó hasta junio. A finales de año, por lo tanto, los funcionarios responsables de velar por la seguridad del estado recibirán el acumulado de todos los meses del presente ejercicio, una cantidad que teóricamente (según la cifra negociada por los sindicatos y el Ministerio) igualará en salario a policías y guardias con sus homólogos de los Mossos d'Esquadra, cuerpo que todos escogieron como referencia.



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Re:Derechos y riesgos laborales
« Respuesta #2114 en: 17 de Septiembre de 2020, 10:06:51 am »


Unijepol

@Unijepol

Unijepol pide a la Comunidad de Madrid que las becas de comedor destinadas a Policía Nacional y Guardia Civil se extiendan también a las Policías Locales

La Comunidad de Madrid ha publicado recientemente una Orden de la Consejería de Educación que recoge una beca para el menú escolar de los centros docentes públicos no universitarios, cuando alguno de los progenitores sea miembro de alguno de los Cuerpos y Fuerzas de Seguridad del Estado.

A pesar de la competencia constitucional que tiene la Comunidad de Madrid en materia de coordinación de las Policías Locales, dicha medida nos deja totalmente al margen esta beca, que pretende “estabilizar” las plantillas de Policía Nacional y Guardia Civil en nuestra región.

Sin embargo, la misma situación de falta de estabilidad a que la Orden hace alusión están sufriendo las plantillas de las Policías Locales de los pequeños municipios de nuestra Comunidad Autónoma, ya que sus miembros “emigran” permanentemente a las grandes plantillas de Policía Local, que les ofrecen mejores salarios y condiciones laborales.

Pero, aunque es la Comunidad de Madrid la administración a la que corresponde resolver este tipo de problemas que afectan directamente a la seguridad de las comunidades locales, se ha actuado manifestando un total desconocimiento de nuestra realidad, estableciendo, además, un agravio comparativo entre las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado y las Policías Locales.

Con medidas como ésta, desgraciadamente, vemos como, una vez más, se invisibiliza por parte de la administración la importante contribución de las Policías Locales al mantenimiento de la seguridad ciudadana y la convivencia en nuestros municipios.

Para Unijepol Comunidad de Madrid, lo deseable hubiese sido buscar una medida que contemplase a todas las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad, con los criterios que se hubiesen considerado necesarios para ser beneficiario de esta medida, y no esta distinción, a todas luces injusta y discriminatoria.

Por las razones expuestas, pedimos al Consejero de Interior que emplace al titular de la Consejería de Educación y Juventud para ampliar la medida recogida en la Orden a los y las integrantes de las Policías Locales de la Comunidad de Madrid.

Como siempre, Unijepol Comunidad de Madrid ofrece su colaboración al Gobierno regional para impulsar todas aquellas medidas que fomenten mejoras en la situación laboral y la profesionalización de las Policías Locales de la Comunidad de Madrid.

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Re:Derechos y riesgos laborales
« Respuesta #2115 en: 20 de Septiembre de 2020, 17:13:58 pm »


Victoria judicial del expolicía Juan Cadenas: la juez sentencia que Puerto Serrano incumplió en prevención



El Ayuntamiento de la localidad dispuso la Jefatura de la Policía Local en unas instalaciones no aptas
Pablo Fdez. Quintanilla PABLO FDEZ. QUINTANILLA  19 DE SEPTIEMBRE, 2020

 1 MINUTO EN LEER
 Cadenas, en una entrevista con este medio. FOTO: JUAN CARLOS TORO

El Juzgado de lo Social número 2 de Jerez ha dictado sentencia reconociendo el derecho del ex policía local de Puerto Serrano Juan Cadenas a un recargo en las prestaciones tras su incapacidad dictada por perder un ojo en acto de servicio. Según la jueza, el Ayuntamiento es responsable por falta de medidas de seguridad en el suceso que sufrió en el año 2015. Según la sentencia, se trata del importe máximo previsto legalmente, el 50% debido a la gravedad de las infracciones de previsión de riesgos laborales en las que incurrió el Ayuntamiento.


Lo que la sentencia ya reconoce es que fallaron las instalaciones y el Consistorio no hizo lo suficiente para arreglaras. La Policía Local de había trasladado a una antigua estación de autobuses en la que las puertas eran de cristal. Esto fue fundamental para que se produjera una agresión que a punto estuvo con acabar con su vida.

Tras detener a un miembro del clan de Los Cachimba por una cuestión de tráfico, el hermano del arrestado trató de sacarlo de la jefatura de Policía. Rompió los cristales y accedió al interior, atacando a los dos agentes que le custodiaban y que se encontraban solos en las instalaciones. Con un cristal de unos 15 centímetros, perdió la visión en el ojo izquierdo y daños en el cielo de la boca.


Ramón Dávila, abogado defensor de Juan Cadenas, señalaba que “tanto la Inspección de trabajo en Cádiz como la dirección provincial del INSS en Cádiz deberían pedir disculpas a Juan Cadenas por el sufrimiento que han provocado. Su cerrada negativa a admitir la aplicación de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales a la Policía Local y su injustificada posición de mantener la inexistencia de infracciones legales, han provocado un retraso de cuatro años para este obligado reconocimiento de que la ley es aplicable a la Policía Local y de que el Ayuntamiento de Puerto Serrano incumplió muy gravemente sus obligaciones para con la seguridad de Juan Cadenas y restantes policías locales”.

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Re:Derechos y riesgos laborales
« Respuesta #2116 en: 27 de Septiembre de 2020, 19:55:51 pm »


Policías locales con discapacidad piden que no se les jubile a la fuerza y puedan seguir trabajando


SERVIMEDIA27.09.2020 - 12:58h

Solo un 2% batalla judicialmente para que se les permita seguir en activo en ocupaciones acordes a su discapacidad.
Agentes de la Policía Local de Murcia

Policías locales con discapacidad sobrevenida están manteniendo reuniones con partidos del Congreso para que aprueben una normativa estatal que garantice que los ayuntamientos siguen contando con los agentes que ven alterada su condición física por un accidente o una enfermedad. En la actualidad, la mayoría de estos funcionarios son jubilados y no se facilita su continuidad en puestos acordes a su nueva situación.


Así lo explicó, Vicente Flores, presidente de la Asociación para la Integración Laboral de la Policía Local con Discapacidad (AIL-POLD), quien indicó que muchos consistorios ponen "palos en las ruedas" a que los agentes con discapacidad sobrevenida sigan trabajando en otros puestos.

Flores señaló que estas reticencias hacen que el 98% de estos funcionarios se marche de los cuerpos de seguridad locales, ya que solo un 2% batalla judicialmente para que se les permita seguir en activo en ocupaciones acordes a su nueva realidad.


El responsable de AIL-POLD indicó que su entidad está manteniendo reuniones con fuerzas políticas del Congreso para que se garantice en todo el país que los policiales locales con discapacidad puedan seguir trabajando. Destacó que en la actualidad la normativa es autonómica y muchos ayuntamientos no cumplen las normas al respecto.


"En igualdad de condiciones"
Flores resaltó el hecho de que la alcaldesa de Barcelona, Ada Colau, esté reclamando que se aplique la Convención de Naciones Unidas para los Refugiados y no hace lo mismo con la Convención Internacional sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad, que exige que ningún trabajador, incluido un policía local, sea privado de su puesto de trabajo si, por ejemplo, pierde la visión de un ojo.

En este sentido, el artículo 27 de la Convención sobre Discapacidad reconoce el derecho a trabajar de estas personas "en igualdad de condiciones con las demás; ello incluye el derecho a tener la oportunidad de ganarse la vida mediante un trabajo libremente elegido o aceptado en un mercado y un entorno laboral que sean abiertos, inclusivos y accesibles a las personas con discapacidad".

Este mismo artículo 27 prohíbe "la discriminación por motivos de discapacidad con respecto a todas las cuestiones relativas a cualquier forma de empleo, incluidas las condiciones de selección, contratación y empleo, la continuidad en el empleo, la promoción profesional y unas condiciones de trabajo seguras y saludables".

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Re:Derechos y riesgos laborales
« Respuesta #2117 en: 03 de Octubre de 2020, 06:35:51 am »

El infierno del guardia civil Álvaro: casi se mata trabajando pero el hospital le cobra 14.000 euros
El agente se despeñó por una montaña de 300 metros mientras entrenaba, pero la aseguradora se niega a pagar los gastos médicos.
3 octubre, 2020 01:31

Carlos Frías @cfriascruz

Cuando el 15 de julio de 2019 a las 11 de la mañana Álvaro Martín salió de la comandancia de Arenas de San Pedro (Ávila) dirección a Los Galayos, en la Sierra de Gredos, nada le podía hacer pensar que acabaría a más de 125 kilómetros en Toledo ocho horas más tarde y debiendo casi 14.000 euros.

En ese espacio de tiempo a Álvaro le cambió la vida, y estuvo apunto de perderla. Desde hace 18 años es guardia civil destinado en el Grupo de Rescate e Intervención en Montaña, conocido como GREIM. Antes estuvo en el Grupo de Acción Rápida en el País Vasco, en la lucha antiterrorista. No son muchos los integrantes de esta unidad, apenas 200, pero todos los hemos visto en los telediarios cuando un excursionista se pierde en mitad de la montaña o un helicóptero tiene que aproximarse a milímetros de una loma nevada para recoger a un alpinista.

Aquella mañana salió, junto a otros dos compañeros, a realizar ejercicios de entrenamiento. En el GREIM no se descansa: cuando no hay vidas que salvar ponen la suya en juego practicando para cuando llegue el momento.

11 de la mañana, un sol de justicia en el típico julio en Ávila. Ante los agentes de la Benemérita, 300 metros de pared vertical a escalar y muchas horas por delante. Empiezan a tirar cuerdas y seguros y comienza la práctica.

Todo va bien hasta que a los 40 metros de subida Álvaro coloca su mano sobre una roca con la mala fortuna que esta se desprende. A partir de ahí todo es un infierno hasta el día de hoy. “Recuerdo perfectamente los dolores”, afirma en conversación telefónica.
Ingreso en el Hospital

El guardia civil se precipitó al vació durante 16 metros eternos que en realidad pasan en unos segundos. Quedó suspendido en el aire hasta que sus compañeros pudieron descender hasta a él, desatarlo de la maraña de cuerdas que lo sujetaban y ponerlo en una camilla a la espera del helicóptero. Cuando llegaron al hospital, eran las seis de la tarde.

“Me estuvieron hablando todo el tiempo, me mantenían consciente. Los que llevaban el helicóptero se metieron contra el viento y repostaron en el aire con tal de sacarme lo antes posible”, recuerda.

El Eurocopter 135 puso rumbo a Toledo, al Hospital de parapléjicos, el mejor de España en su especialidad. Pero al llegar allí una ambulancia lo recogió y lo llevó al Virgen de la Salud, a apenas un kilómetro, por el riesgo vital que corría.

“Pasé tres días en la UVI, y luego otros 7 en planta. Me fracturé el esternón y el tobillo, que me provocó un esguince de grado 3 en el pie derecho, y tuve una fisura en la vértebra C6”, resume Álvaro con entereza, como si hubiese sido un día más en la oficina de aquel julio. Pero la realidad es que estaba hecho un cristo: vendas, collarín, inmovilizado totalmente, cables de máquinas por todos lados.
Álvaro señala el lugar del accidente.

Álvaro señala el lugar del accidente.

La mayor sorpresa para él no fue seguir vivo (“en este tipo de accidentes o te quedas parapléjico o te mueres, lo mío fue un milagro”), si no que estando aún en cama lo llamasen de Asisa, la aseguradora a la que acudió a través del Instituto Social de las Fuerzas Armadas (ISFAS).

Al otro lado del cable telefónico, y a ocho horas de ser operado del pie, le dicen que se tiene que ir a una clínica de Quirón. “¿Cómo me voy a ir de aquí en el estado en el que me encuentro? Al menos esperad a que salga de quirófano”, les pidió. “Tú sabrás”, fue la respuesta que obtuvo.
Cuenta atrás

A los dos meses de salir del hospital recibió la factura por parte del sistema de salud de Castilla-La Mancha. “Entregar a la aseguradora”, rezaba el escrito. En Asisa le dicen que no se hacen cargo de los 13.754 euros por no haber acudido a la clínica que ellos querían. La sanidad pública siguió reclamando el dinero a Álvaro hasta que, viendo que no pagaba, decidió pasarle el pago a través de Hacienda.

Álvaro está reincorporado a su puesto desde marzo. Con más o menos normalidad en estos tiempos que corren, pero trabajando. En pleno estado de alarma intentó recurrir y presentar alegaciones para explicar que una roca decidió desprenderse de una montaña de 300 metros mientras trabajaba y que casi se mata, pero la burocracia fue más fuerte que sus intenciones y ahora tiene hasta el día 13 de este mes para abonar los casi 14.000 euros.

“Hacienda no entiende, si no pagas te retienen la mitad de tu nómina durante un año, y si no tienes nómina tu casa y si no de quienes te avalen. Lo único que quiero es que mi mujer y mi hijo no tengan preocupaciones y no les falte nada”. Cuando los agentes de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad mueren o se quedan inválidos reciben una compensación económica ellos o sus familiares, lo que popularmente se conoce como una paga. Pero Álvaro, que se salvó y ha vuelto al tajo, no recibirá nada.
Con 'crowdfunding'

Un viejo amigo de cuando perseguían etarras en el País Vasco sabe bien cómo funcionan esas compensaciones y quiso ponerle remedio. Él se quedó sordo tras un atentado: “Me dijo de hacer un crowfunding para poder hacer frente al pago y ya veríamos luego”. Por ahora ha recaudado 6.000 euros, pero sólo le quedan 10 días para recabar el resto del dinero.

Álvaro tiene una cosa clara: aunque pague, seguirá hasta el final para demostrar que no le corresponde a él asumir los gastos de un accidente laboral y que es la aseguradora la que debe hacerlo. ¿Y si consigue que se lo reembolsen? Junto a su mujer tienen a Darío, un joven de 12 años que sufre autismo. “Decidimos que si lo conseguíamos lo donaríamos a la Asociación TEA Talavera, donde tratan a mi hijo”, explica.

Desde que volvió a trabajar en marzo, Álvaro no ha parado. Hace una semana tuvo un nuevo rescate, en circunstancias muy parecidas a su caída. 200 metros de bajada con una persona colgada a la espalda.

-¿Se te vino a la cabeza tu accidente?

-Mientras bajaba no, pero una vez llegó el helicóptero se me vino todo a la cabeza y dije “uff” y me acojoné un poco pero bueno, siempre tienes que ser fuerte y tirar para adelante.






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Re:Derechos y riesgos laborales
« Respuesta #2118 en: 06 de Octubre de 2020, 10:06:13 am »

El agente de la UIP herido hace un año en Barcelona: «La piedra que me reventó el casco me provocó una lesión cerebral que me ha afectado a la visión»
Iván Álvarez estuvo 15 días en la UCI tras ser agredido por los manifestantes que protestaban por la sentencia del “procés”
Laura L. Álvarez
Última actualización:05-10-2020 | 22:39 H/
Creada:03-10-2020 | 01:30 H

«Ojalá todo esto no hubiera pasado y hubiera podido seguir con mi vida normal. Ahora probablemente estaría trabajando en la comisaría de Vigo. Lo que menos podía imaginarme era esto».

Iván Álvarez tenía pensado dejar la Unidad de Intervención Policial (UIP) de la Policía Nacional el pasado mes de julio. «Entré con 29 años y mi vida era diferente. Ahora estoy casado, tengo dos niños pequeños y quería unos horarios fijos para poder conciliar a nivel familiar porque en la UIP viajamos mucho», explica. En julio le vencía el contrato con la exigente unidad (cada dos años tienen que pasar unas pruebas para ir renovando) y ese era su plan: incorporarse en Seguridad Ciudadana en la comisaría de su ciudad, «en el puesto donde hiciera falta».

A sus 42 años, ya había estado 13 en los llamados «antidisturbios», donde tuvo «el orgullo», según recalca, de prestar servicio en los eventos más importantes del país: la coronación del Rey Felipe VI, la visita del Papa Benedicto XVI a España, en la frontera de Ceuta y Melilla o en finales de Champions y manifestaciones de alto riesgo en Madrid.

Hasta, como no, la famosa «operación Copérnico», por la que se tiró tres meses viviendo en un barco para garantizar al seguridad ciudadana durante el referéndum ilegal del 1 de octubre de 2017 en Cataluña. Y fue precisamente en Barcelona donde, justo dos años después, un zarpazo del destino puso su vida patas arriba.

“Recuerdo el olor a quemado”

Su unidad (la 8ª UIP de Galicia) había estado prestando servicio en Zaragoza durante las fiestas del Pilar. Al terminar aquello, en lugar de regresar a Vigo y Coruña, les mandaron directamente a Barcelona, donde ya se anunciaban algaradas callejeras como respuesta a la sentencia del «procés», por la que fueron condenados varios líderes independentistas. «Al llegar, fuimos al bloqueo que organizaron en el aeropuerto de El Prat. Al día siguiente regresamos pero allí ya no había nada y a mitad de la tarde ya empezamos a escuchar que había disturbios por la Vía Laietana y toda esa zona así que nos mandaron para ayudar al resto de compañeros».

Lo que vio según iban avanzando con el furgón, le dejó sorprendido. «Recuerdo el olor a quemado. Íbamos ya con el chaleco antitrauma puesto y el 100% del material antidisturbio porque nos informaron de que la situación era delicada». Aunque nadie querría meterse en la boca del lobo, allí, en la plaza Urquinaona, se bajaron Iván y su grupo: Raya 30, como se denomina a uno de los grupos de la UIP de Galicia.

“Nunca vi tanta agresividad”

Y así recuerda él el momento en el que casi le cuesta la vida: «La gente iba embozada, eran chavales muy jóvenes y lanzaban de todo: piedras, adoquines, artificios pirotécnicos... Recuerdo una lluvia de piedras incesante de gente situada a 15 o 20 metros, protegidos tras barricadas de fuego formadas por contenedores y maceteros. En mis 13 años de experiencia en la UIP nunca vi mayor agresividad y hostilidad hacia nosotros por parte de unos manifestantes». Los minutos pasaban y ellos seguían resistiendo como podían, protegiéndose tras sus escudos y cascos. «Las piedras caían sin parar. Era algo exagerado. Estábamos tras unos contenedores y a mi equipo (siete personas) nos mandaron desplazarnos hacia la zona derecha. “Venga, evolucionamos hacia la derecha”. Eso es lo último que recuerdo. Mi siguiente imagen ya es despertarme en la cama de un hospital con mi mujer y mis compañeros al lado».

Sin responsables

Iván ni siquiera recuerda el brutal impacto que recibió en la cabeza, que le hizo desplomarse al instante y ser recogido en volandas por sus compañeros para resguardarle en el furgón, unas imágenes que se hicieron virales. El casco, compuesto con un material llamado kevlar, altamente resistente que se utiliza para blindajes, quedó destrozado. Los expertos creen que, por la contundencia del golpe y por cómo quedó el casco, el adoquín (o lo que fuera que tiraran), fue lanzado desde arriba: de alguna terraza o azotea. Pero nunca se pudo saber quién fue el responsable.

Sin poder hablar ni moverse

Iván dice que la primera sensación que tuvo al despertar en el Hospital Sant Pau fue que no se podía mover ni podía hablar. «Ya habían pasado cinco días: esto pasó el viernes y yo desperté un miércoles. Me veía rodeado de máquinas y no era capaz de articular palabra y ya me explicaron lo que había pasado: que me habían tirado una piedra que impactó en la parte superior del casco y que me había fracturado el cráneo desde la base a la zona superior». Esa «fractura lineal no desplazada» acabó ocasionándole un «fracaso respiratorio» por el que tuvieron que sedarle, intubarle y conectarle a ventilación mecánica durante casi una semana. En los disturbios de aquellos días se contabilizaron 600 heridos pero ninguno de la gravedad del agente. Iván estuvo en la UCI hasta el 31 de octubre y después fue trasladado por un avión de las Fuerzas Armadas al Hospital Álvaro Cunqueiro de Vigo. Allí, tras otros cuatro días en UCI y otros cuatro en planta, fue recuperando el habla y a comer un poco. Una semana después, recibió el alta aunque su periplo por los hospitales no acabó ahí ya que tuvo que ir a rehabilitación y a numerosas consultas con su neurocirujano y neurólogo. «Te dicen que paciencia, que no te vengas abajo porque en este tipo de lesiones es habitual que al principio evoluciones rápido y luego te estanques. Pero desde el principio me dijeron que la recuperación de traumatismos importantes es larga y lenta».

“No veo bien”

Iván inició una nueva etapa de su vida, cargado de toda la paciencia del mundo, apoyándose en su familia y sus compañeros. Pero su fortaleza mental y actitud positiva también han contribuido en sus avances. «Tuve que estar dos meses y medio con un collarín rígido porque el golpe afectó también a las cervicales y tomaba mucha medicación. He evolucionado muchísimo pero sigo teniendo secuelas como pérdida de sensibilidad en manos y en una pierna aunque la más importante es la que afecta a la visión». Según le explicó el neurólogo, se trata de una lesión de la corteza cerebral, en la zona occipital que le provoca trastornos visuales. «No veo bien y, según los médicos, no existe tratamiento médico ni quirúrgico para ese tipo de lesión. Es, según ellos, una lesión de evolución incierta». Al parecer, el ojo está perfecto pero la parte del cerebro que regula la visión esta afectada, lo que le provoca, por ejemplo, dificultad al ver objetos en movimiento. «Me cuesta diferenciar a una persona a cinco metros y me ha cambiado la vida: no puedo coger a mis hijos en brazos, no puedo jugar al fútbol, leer bien, montar en moto... Yo tenía una vida muy activa, en la UIP tienes que hacer mucho deporte, y ahora imagínate la diferencia». Iván continúa de baja laboral y está a la espera de que el tribunal médico de la Policía Nacional decida su situación: si continúa de baja, si debe reincorporarse o si le jubilan.


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Re:Derechos y riesgos laborales
« Respuesta #2119 en: 18 de Octubre de 2020, 09:40:53 am »

Con 39 años Juan José Salas quedó tetrapléjico. Fue en el año 2006. Desde entonces va en silla de ruedas.

REPORTAJES ZARAGOZA


Juanjo, el policía al que dejó tetrapléjico Lanza, vive en "estado vegetativo"


Casado y padre de cuatro hijos, en 2006 fue la primera víctima del acusado de matar a un hombre con una barra de hierro por llevar tirantes con los colores de la bandera de España. Tras despertar del coma después de meses nunca volvió a hablar.
13 diciembre, 2017 18:43


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Brais Cedeira  @BraisCedeira
Juan José Salas era un policía normal. Cumplidor de su deber, en 2006 era un recién llegado al turno de las noches de la cosmopolita Barcelona. Tenía 39 años. Acababa de aterrizar en la unidad procedente de la Policía Local de Molins de Rei (Barcelona), su pueblo natal, donde había desarrollado su cargo desde 1999.

Juan José sigue casado con María Rosa García. La pareja tiene cuatro hijos: Ricardo, Laura, Beatriz y Roberto. Este último tan sólo tenía seis años cuando su padre quedó tetrapléjico para siempre.


Juan José es la otra víctima de Rodrigo Lanza, el joven detenido este martes tras matar a Víctor Láinez en Zaragoza, un motero afín a Falange, por llevar unos tirantes con la bandera de España. Acabó con él en un bar, de un golpe en la cabeza con un objeto metálico. Eso pasó el viernes. Víctor estuvo en coma hasta el lunes. Le tuvieron que desconectar. No se pudo hacer nada por su vida.

Rodrigo Lanza pasó 7 años en prisión por dejar tetraplégico a un Guardia Urbana en Barcelona.

Rodrigo Lanza pasó 7 años en prisión por dejar tetraplégico a un Guardia Urbana en Barcelona.
EL ESPAÑOL

Rodrigo vuelve ahora a estar en la cárcel cinco años después de salir tras el caso 'Ciutat Morta'. Por ese caso el Tribunal Supermo le condenó a nueve años. Cumplió siete y salió. Aquella noche de 2006, Lanza dejó tetrapléjico al Salas. Ahora ha vuelto a actuar. EL ESPAÑOL reconstruye los hechos a través de fuentes policiales y la sentencia con la que el TS ratificó la condena a Rodrigo Lanza.


Repaso a los hechos
Eran las 3.30 de la madrugada del 4 de febrero de 2006. Rodrigo Lanza y decenas de personas habían montado una fiesta en el edificio Palau Alòs, un inmueble okupado tiempo atrás en la calle Sant Pere més Baix, en pleno barrio del Born. Muy cerca del paseo Lluis Companys.


Los agentes reciben un aviso y acuden al lugar. Entre ellos está Juan José Salas. Lleva apenas un año destinado en la unidad nocturna. Sus compañeros le llaman Johny, un apodo que conserva, según cuentan a EL ESPAÑOL fuentes policiales, desde su infancia en Australia, donde vivió varios años. Allí le pusieron ese apelativo.

Ya en la puerta, Juan José y los suyos comprueban la situación. Aquello estaba de gente a rebosar. Deciden esperar en la entrada. Desde ese momento, los que organizan la fiesta prohíben la entrada a más personas. La celebración de la fiesta continúa sin incidentes durante horas. Casi al alba, en torno a las 6.30 de la madrugada, un grupo de 20 personas se acercan a la puerta. Entre ellos está Rodrigo Lanza. Su estética era entonces similar a la de ahora: pelo rapado por los laterales, largas rastas cayendo por la espalda, camisetas de grupos de death metal, aros, pendientes y dilataciones en boca y nariz.

Él y sus colegas llegan de fiesta y se acercan a la puerta de la casa para disfrutar de los últimos coletazos de la noche. Desde dentro les niegan la entrada. Al ver fuera a los agentes, se dirigen hacia ellos increpándoles, culpándoles de que no se les permita acceder al inmueble. Los agentes les piden que se marchen de allí. Durante unos breves instantes, el grupo parece marcharse.

A los pocos minutos, el grupo de Rodrigo regresa a la puerta, esta vez en actitud hostil. Llevan palos, botellas, piedras y otros objetos similares a modo de armas caseras. Rodrigo sujeta una piedra en la mano. Comienza el ataque. Él y los suyos empiezan a lanzarl todo tipo de objetos a los agentes de la patrulla, que se ven obligados a replegarse.

Víctor Lainéz y su agresor, Rodrigo Lanza.

Víctor Lainéz y su agresor, Rodrigo Lanza.
Pocos minutos después, Rodrigo lanza una piedra contra la patrulla. Esta impacta en la frente de Juan José. Con el golpe, el policía pierde el sentido y cae al suelo. Se desploma de espaldas, sufriendo un golpe violento en la cabeza contra el suelo. Justo en ese momento, otro de los jóvenes atacantes, Alex Cisternas, lanza a su vez otra piedra que impacta también sobre Juan José cuando está tumbado ya en la calzada.

Esa piedra no le provocó ninguna lesión. Fue la de Rodrigo Lanza la que resultó fatídica. En cuanto tocó el suelo, el brutal impacto hizo que no recuperase ya el conocimiento. Alguno de los jóvenes, entre tanto, exclamaba: “Perro, cabrón, nos lo hemos cargado”. Botellas, latas y piedras seguían cayendo sobre los agentes. Varios salieron heridos.

Despuntaba el día. A los pocos minutos, varias patrullas de refuerzo llegan al lugar para socorrer a los suyos. Rodrigo y muchos de los atacantes son detenidos. Mientras, tumbado en una calle aledaña, custodiado por varios de sus compañeros, Juan José Salas yace en el suelo, convaleciente. Nunca más volvería a andar.

Las consecuencias
Años después, los médicos no comprenden cómo Juan José sobrevivió a lo ocurrido. Tuvo suerte de contarlo,dicen. La pedrada que le lanzó Rodrigo Lanza le provocó un traumatismo craneoencefálico, agravado por el cabezazo posterior contra el suelo. Estuvo en coma durante varios meses. Cuando despertó, había perdido la movilidad de casi todo su cuerpo. También había perdido la voz.

El golpe y la caída provocaron que el agente se rompiese el cráneo por cuatro sitios diferentes. Su estado, al ser ingresado, era de mínima respuesta. Su estado, en ese momento, era equiparable a un “estado vegetativo persistente”.

Juan José sobrevivió de milagro pero le quedaron graves secuelas. Desde entonces, va en silla de ruedas y son siempre terceras personas quienes tienen que llevarle y traerle a todas partes. En aquel momento tenía 39 años.

Condecoración
“Los niños se han hecho mayores y son personas alegres y sin odio, como tú querías”. Aquel día, Rosa habló con aplomo y seguridad. Con convicción. Ante ella estaban todo tipo de autoridades: entre ellas Jorge Fernández Díaz, entonces ministro de Interior, que acompañaba a la familia en la condecoración. También el alcalde de Barcelona, Xavier Trias. Rosa no habló ni una sola vez de quienes le hicieron aquel daño terrible a su marido. Era el día de su condecoración.

Era 28 de noviembre del año 2013, siete años después del ataque. En el acto, el ministro de Interior se refiere al agente antes de otorgarle la condecoración. “Eres un ejemplo de servidor público que se ha convertido en una referencia para tus compañeros”.J uan José recibió la condecoración más importante del Cuerpo Nacional de Policía: la Cruz al Mérito Policial con Distintivo Rojo.

Aparte de en ese acto, Rosa, la mujer del agente, nunca más ha querido hablar con el fin de preservar la identidad de sus hijos.

Su agresor, Lanza, abandonó la ciudad Condal cuando dejó la cárcel, tras siete años entre rejas. Se marchó a Zaragoza. Su madre y sus hermanos se quedaron en Barcelona.

La mujer que le trajo al mundo, Mariana Huidobro, es también una conocida activista de los círculos antifascistas y okupas de la ciudad. En tierras aragonesas su hijo se echó novia, compartía piso con dos amigos, trató de seguir estudiando Historia, como en la Ciudad Condal, y asistiendo a conciertos de metal extremo. Montó una empresa de reparación de bicicletas a domicilio. Hasta ahora, se había montado su propio negocio.

Lanza está ahora entre rejas por matar a Víctor Laínez. Su otra víctima, Juan José, sigue viviendo en Barcelona. Su familia cuida de el.