Autor Tema: POR FIN...  (Leído 73274 veces)

Desconectado BOY747

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Re: POR FIN...
« Respuesta #120 en: 02 de Julio de 2010, 19:29:42 pm »
Hay gentuza que por el mero hecho de tener dinero o poder político se cree con derecho a amenazar, denunciar y vejar injustamente a cualquiera.

      Vaya desde aquí mi más sincera ENORABUENA DAVID

           :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas
                 

  LAS COSAS BUENAS DE LA VIDA SON ILEGALES, O INMORALES O ENGORDAN

Desconectado Takerberry

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Re: POR FIN...
« Respuesta #121 en: 02 de Julio de 2010, 19:30:09 pm »
ENHORABUENA CAS


Gracias por lo que haces por TODOS nosotros, por enseñarnos como tenemos que enfrentarnos a Goliat y ganarle, por estar cuando se te necesita (ya sea codo con codo en la calle como cuando tenemos que escribir). Gracias!!! por enseñar a este PUTO NUEVO.


Desconectado ELKILLER

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Re: POR FIN...
« Respuesta #122 en: 02 de Julio de 2010, 19:40:26 pm »
Mi mas sincera ENHORABUENA por la sentencia por fin se ha hecho justicia.

UN FUERTE ABRAZO
« Última modificación: 02 de Julio de 2010, 19:42:38 pm por 47ronin »

Desconectado 47ronin

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Re: POR FIN...
« Respuesta #123 en: 02 de Julio de 2010, 21:18:39 pm »

El compañero David ha debido sentirse más sólo que la una en este asunto, porque pocos se terminan implicando realmente y menos durante tanto tiempo, somos asi de egoístas, en un problema que le afecta sólo a él.

Ahora que el asunto, al menos en lo contencioso ha finalizado, ha de sentirse igualmente sólo, porque si bien todos nos hemos apresurado a darle la enhorabuena, lo cierto es que quienes tienen las responsabilidades de perseguir y denunciar estos casos vuelven a meterse en su caparazón sindical mirando para otro lado, y me estoy refiriendo claramente a esos que una y otra vez nos bombardean con los acuerdos protocolizados para perseguir el acoso laboral, y ahora que tienen la oportunidad de salir de sus caparazones para denunciar públicamente lo que la justicia ya ha sentenciado, se esconden en el silencio.

A todos compete, sindicatos con y sin responsabilidad en los distintos niveles de negociación denunciar este caso, porque además es el primer caso de un policía de base que gana una sentencia de este tipo, en la que además era el derecho a la libertad de expresión lo que estaba en juego, ya que el acoso lo sufre por la apertura de la página, y como sentencia el juez: una web legal con fundamento en su libertad de expresión.

La próxima vez que un sindicalista me diga o me envíe un correo sobre el acoso, los protocolos y la lucha de los trabajadores y trabajadoras, les recordaré a todos este caso y como todos miraron para otro lado, antes, durante y ahora.

http://www.youtube.com/watch?v=nkm7UpD1ftU
« Última modificación: 02 de Julio de 2010, 21:22:27 pm por 47ronin »

Desconectado Magnum

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Re: POR FIN...
« Respuesta #124 en: 02 de Julio de 2010, 21:19:07 pm »
Felicidades David, te das cuenta, la cantidad de buenos amigos que tienes....
un abrazo monstruo.

Desconectado chiki

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Re: POR FIN...
« Respuesta #125 en: 03 de Julio de 2010, 01:36:12 am »
Otra vez tengo que darte caña y no porque me caigas mal pero si por tu responsabilidad como sindicalista.

Le llamas amigo, por lo que presumo le conocerás de hace tiempo, pero también es un compañero y trabajador del Ayuntamiento de Madrid, y a estas horas, el sindicato, no sé si David pertenece a upm pero es igual, debería haber reaccionado oficialmente ante esa noticia de prensa, porque además dices que ya conocías su contenido, más razón para que upm defienda a todos los trabajadores y se posicione contra el acoso laboral en el trabajo.

Igualmente, a esos sindicatos de clase que se les llena la boca con las palabras en defensa de los trabajadores y trabajadoras se les deberia caer la cara de vergüenza para a estas horas no haber sacado un comunicado de repulsa y a la vez de apoyo a este trabajador municipal.

Ni en las páginas webs hacen mención a la sentencia y caso, en ninguna.  :Enfadado_1

David no te lo tomes a mal pero tenía que darle caña porque me parece que la lentitud en reaccionar es un grave defecto.

Más razón que un santo, los trabajadores y trabajadoras, como gustan referirse a nosotros, estamos cansados de oir que se nos defiende, que si hay que luchar contra el acoso laboral, y para ello firmaron un acuerdo y lo incluyeron en él (por cierto, esos protocolos que dice la norma nadie los conoce y que sepamos nunca se hicieron), y ahora, que tenemos un caso sentenciado y firme, los sindicatos, todos ellos, enmudecen y miran para otro lado.

 :Enfadado_1 :Enfadado_1 :Enfadado_1

El compañero David ha debido sentirse más sólo que la una en este asunto, porque pocos se terminan implicando realmente y menos durante tanto tiempo, somos asi de egoístas, en un problema que le afecta sólo a él.

Ahora que el asunto, al menos en lo contencioso ha finalizado, ha de sentirse igualmente sólo, porque si bien todos nos hemos apresurado a darle la enhorabuena, lo cierto es que quienes tienen las responsabilidades de perseguir y denunciar estos casos vuelven a meterse en su caparazón sindical mirando para otro lado, y me estoy refiriendo claramente a esos que una y otra vez nos bombardean con los acuerdos protocolizados para perseguir el acoso laboral, y ahora que tienen la oportunidad de salir de sus caparazones para denunciar públicamente lo que la justicia ya ha sentenciado, se esconden en el silencio.

A todos compete, sindicatos con y sin responsabilidad en los distintos niveles de negociación denunciar este caso, porque además es el primer caso de un policía de base que gana una sentencia de este tipo, en la que además era el derecho a la libertad de expresión lo que estaba en juego, ya que el acoso lo sufre por la apertura de la página, y como sentencia el juez: una web legal con fundamento en su libertad de expresión.

La próxima vez que un sindicalista me diga o me envíe un correo sobre el acoso, los protocolos y la lucha de los trabajadores y trabajadoras, les recordaré a todos este caso y como todos miraron para otro lado, antes, durante y ahora.

Omega compi, en este tema CREO QUE TE EQUIVOCAS DE CABO A RABO.
Solo te comento que si tienes alguna duda pregunta al interesado quien ha estado pendiente de este asunto.
REFERENTE AL TORITO MAS DE LO MISMO.
Al Sr David Castilla no es que le llame amigo, ES QUE ES MI AMIGO (dicho por el), por mas que te joda campeon.
Por cierto Cas, espero que no lo hayas celebrado con Coca-Cola :a:
LO DICHO ENHORABUENA A M I G O Y A CELEBRARLO :mj: :mj:

Desconectado lapsus

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Re: POR FIN...
« Respuesta #126 en: 03 de Julio de 2010, 01:56:42 am »
José Luís Morcillo que fue Inspector Jefe de la Policía Municipal del Ayuntamiento de Madrid será nombrado hoy día 19 de noviembre de 2009, nuevo responsable de Seguridad y Riesgos Laborales en la Empresa Municipal de Transporte, (..)

Parece cuanto menos chocante que un Señor que tiene varias Sentencias en contra por Acoso Moral sea nombrado responsable de Riesgos Laborales (entre otras atribuciones) de la EMT, siendo una de sus misiones según MAPFRE SEGURIDAD Nº 95 la siguiente,

El mobbing u hostigamiento psicológico en el trabajo es un fenómeno reciente, aunque no novedoso, ya que su trasfondo es muy antiguo.

Al ser un fenómeno con importantes aspectos relacionados con lo laboral, lo jurídico y lo clínico, cuando se enmarca dentro de las evaluaciones de los riesgos de trabajo, hace que algunas intervenciones tiendan a solaparse o confundirse.

Dado que una de las principales peticiones, cuando aparecen denuncias o atribuciones de mobbing, es la de solicitar la evaluación de los riesgos del puesto de trabajo afectado, es preciso delimitar este tipo de evaluación sobre los riesgos de las condiciones de trabajo de las otras evaluaciones posibles, especialmente las jurídicas y las clínicas.
En este trabajo se pretende aclarar cuál debe ser el papel profesional del responsable técnico de una evaluación de riesgos psicosociales ante la aparición de indicadores o atribuciones de ?mobbing? y cuál debe ser su espacio de las propuestas preventivas.


Fuente: http://www.estrucplan.com.ar/Producciones/imprimir.asp?IdEntrega=1304


No creo que un Acosador reincidente esté cualificado para detectar o evaluar posibles situaciones de Acoso Moral en el Trabajo y cuanto menos resulta vergonzoso que una Institución Pública fomente esta denigrante práctica nombrando a una persona con tan graves antecedentes.



:Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas

DISPOSICIÓN ADICIONAL CUARTA.- PROTOCOLOS PARA LA PREVENCIÓN DE RIESGOS PSICOSOCIALES y PARA LA PREVENCIÓN DEL ACOSO Y VIOLENCIA EN EL TRABAJO

El Ayuntamiento de Madrid ya previó en anteriores textos convencionales, procedimientos tendentes a evitar o corregir situaciones de discriminación y aplicar las medidas procedentes cuando, de las actuaciones practicadas, se concluyera que el trabajador padece una alteración psicofísica con causa directa en las condiciones del entorno laboral. La experiencia propia y de otras organizaciones pone en evidencia que el tratamiento de estos riesgos y del acoso y la violencia requieren de un enfoque integrado de prevención de conductas y de atención reparadora a las victimas. En consecuencia, a lo largo de la vigencia del presente Acuerdo-Convenio, bajo el impulso y dirección del Servicio de Prevención y en el seno del Comité de Seguridad y Salud, se abordará la elaboración de sendos Protocolos con los que se fomentarán entornos laborales positivos, la puesta en práctica de políticas de prevención eficaces y la definición de procedimientos ágiles y adecuados para la solución de estos casos, pretendiendo, en definitiva, proporcionar un marco de acción para identificar, prevenir y manejar estos problemas.

Se promoverá el conocimiento de estos Protocolos por todos los empleados mediante la adecuada divulgación de su contenido.

Mientras los acosadores sean nombrados para cargos de confianza y no cesados de forma fulminante de nada servirá regular, normativizar y protocolizar el acoso laboral, algo que además suena a chiste malo, porque desde las administraciones se nos dice de forma repetitiva que se persigue esta lacra, incluso en el último reglamento del CNP se hace mención a ello al igual que en el Acuerdo firmado por los sindicatos traidores en 2008, sin embargo, ¿qué se hace realmente para luchar contra ello?, se les coloca en otros puestos de confianza hasta que pase el temporal, y pasado quizá incluso vuelven a ocupar el cargo del que tuvieron que salir.

Me alegro mucho de esa sentencia David.
 :Plasplas :Plasplas

Desconectado alconcallejero69

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Re: POR FIN...
« Respuesta #127 en: 03 de Julio de 2010, 09:08:56 am »
Enhorabuena  , habrá que celebrarlo en algún bar de dudosa reputación ¿no? :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas

Desconectado coti1977

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Re: POR FIN...
« Respuesta #128 en: 03 de Julio de 2010, 10:27:12 am »
Mi más sincera enhorabuena jefe!!!! da gusto ver que no siempre el pez grande sale ganando, gran sentencia y gran victoria moral, cuidate mucho. 
:Plasplas

Desconectado 47ronin

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Re: POR FIN...
« Respuesta #129 en: 03 de Julio de 2010, 14:17:29 pm »
Una Web legal con fundamento en su libertad de expresión.

 :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas

Desconectado 47ronin

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Re: POR FIN...
« Respuesta #130 en: 04 de Julio de 2010, 11:27:09 am »
David os agradece todas las muestras de afecto que le habeis dirigido, tanto en este tema como las múltiples llamadas y mensajes SMS.

En cuanto se reincorpore de sus vacaciones os dirigirá un mensaje de agradecimiento.

Vaya por adelantado éste.


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Re: POR FIN...
« Respuesta #131 en: 04 de Julio de 2010, 16:49:01 pm »
ENHORABUENA!!!!!!!!!!!!!!!

Felicidades David. Me alegra leer esta noticia. Ojalá sigan saliendo muchas mas en las cuales esos sujetos que por "Gracia Ayuntamientina" siguen medrando en las diversas cúpulas de poder terminan con sus huesos en el talego. Y por supuesto que les pique y mucho el bolsillo. Otra no queda.... ....lo que has padecido no se paga con dinero, pero espero que esos indeseables no tengan el suficiente para defenderse.

Saludetes.

 ;;cer;;

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Re: POR FIN...
« Respuesta #132 en: 04 de Julio de 2010, 16:55:37 pm »
 :taz Enhorabuena David, "El que resiste gana".

 Ahora que rueden las cabezas de los acosadores.

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Re: POR FIN...
« Respuesta #133 en: 04 de Julio de 2010, 16:56:59 pm »
:taz Enhorabuena David, "El que resiste gana".

 Ahora que rueden las cabezas de los acosadores.


La verdad sea dicha, no se mucho de leyes ni de procedimientos judiciales, seguro que me lo aclaráis que estáis mas puestos que yo . El ayuntamiento resulta condenado.Y las personas físicas?. Segundo, una sentencia de un contencioso, después de 8 años. Pero, esto no esta tipificado como delito?.
Saludos y enorabuena

II. Acoso moral en el trabajo y Derecho Penal.

El ámbito laboral es terreno abonado para ese tipo de abusos por el mero hecho de las desviaciones o malos usos en que determinadas personas incurren sobre sus subordinados "acoso en sentido vertical"
, sobre sus compañeros "acoso en sentido horizontal" e, incluso, sobre sus superiores - acoso en sentido vertical o ascendente podríamos decir -.

En segundo lugar, cabe decir que pese a ello nuestra legislación penal, a diferencia de otros países europeos, no recoge un tipo penal específico para el acoso moral en el trabajo.

No obstante existe una Doctrina bastante uniforme que entiende que el acoso moral en el trabajo puede encontrar encaje jurídico penal por vía del tipo del artículo 173 de nuestro vigente Código Penal, puesto en relación al artículo 177 del mismo Texto Legal.

Dichos preceptos están incluidos en el Título VII, referido a torturas y otros delitos contra la integridad moral, y castigan al que inflija a otra persona un trato degradante, dañando gravemente su integridad moral produciendo, en el tipo especial del 177, lesión o daño a la vida, integridad física, salud, libertad sexual o bienes de la víctima.

Es decir, el tenor literal del artículo 173 del Código Penal en relación al tipo especial del artículo 177 recoge los requisitos que los especialistas establecen para considerar que concurre lo que ahora se conoce como mobbing o acoso moral en el trabajo y que son la existencia de un trato degradante y la existencia de un daño.

http://noticias.juridicas.com/articulos/55-Derecho%20Penal/200304-65511131032901.html
                                                     
« Última modificación: 04 de Julio de 2010, 17:06:44 pm por 47ronin »

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Re: POR FIN...
« Respuesta #134 en: 04 de Julio de 2010, 18:13:29 pm »
CCOO y ASEPEYO firman un Acuerdo para combatir el acoso laboral

El acuerdo firmado incluye un PROTOCOLO de actuación que es el resultado de la iniciativa de CCOO y marca un camino a seguir para afrontar esta problemática en el sector y en el mundo laboral en general.

08-11-2006 - La Federación de Servicios Financieros y Administrativos de CCOO (COMFIA) y ASEPEYO Mutua de Accidentes Laborales y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social, el 7 de noviembre han firmado un acuerdo de colaboración por el que se establece un procedimiento de actuación interno para abordar la problemática del acoso laboral.

PROTOCOLIZAR, vaya palabro, pero el respaldo real y las medidas protocolizadoras a los afectados son de cara a la galería y nada más, porque todavía estoy esperando a que alguien de los protocolizadores denuncie la vuelta del acosador al Ayuntamiento de Madrid.

Sigan protocolizando, oiga.

                       

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Re: POR FIN...
« Respuesta #135 en: 04 de Julio de 2010, 22:08:13 pm »
Mi mas sincera ENHORABUENA 


 :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas


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Desconectado cabezapolla

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Re: POR FIN...
« Respuesta #136 en: 05 de Julio de 2010, 15:24:56 pm »
claro y conciso.............ENHORABUENA CHAVAL ,DE TODO CORAZON!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
De todos los animales de la creación el hombre es el único que bebe sin tener sed, come sin tener hambre y habla sin tener nada que decir.

Desconectado 47ronin

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Re: POR FIN...
« Respuesta #137 en: 05 de Julio de 2010, 16:48:11 pm »
El único sindicato que dentro de sus recopilación de noticias ha recogido la sentencia del TSJ contra el Ayuntamiento por acoso a un policía ha sido....


........ CC.OO.

http://www.ccoomadrid.es/comunes/temp/recursos/14/518800.pdf

A estas horas ninguno ha querido decir nada oficialmente sobre la misma.


Desconectado Heracles_Pontor

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Re: POR FIN...
« Respuesta #138 en: 05 de Julio de 2010, 23:40:15 pm »
 :pen:

"No hay hechos, sino interpretaciones" Nietzsche

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Re: POR FIN...
« Respuesta #139 en: 06 de Julio de 2010, 00:04:31 am »
 :Quemado_1 :Quemado_1 :Quemado_1

MI MAS SINCERA ENHORABUENA.

Y VUELVO A REPETIR: Nunca tantos policias municipales debieron tanto a tan pocos. Enhorabuena por seguir luchando. Sois los mejores.


 :Ok :Ok :Ok :Ok :Ok :Ok :Ok :Ok :Ok :Ok :Ok :Ok :Ok :Ok :Ok :Ok :Ok :Ok :Ok

 :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas :Plasplas

 :rock :rock :rock :rock :rock :rock :rock :rock :rock :rock :rock :rock :rock :rock :rock

TOMA MORCILLO.

 :Quemado_1 :Quemado_1 :Quemado_1