Autor Tema: Sobre la vocación policial  (Leído 75384 veces)

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Re: Sobre la vocación policial
« Respuesta #460 en: 01 de Marzo de 2012, 12:47:21 pm »
A mí me parece más significativa la figura del egipcio: con una mano señala a quien tiene que engañar, mientras que la otra mano ya está preparada para llevárselo muerto...

La Policía judicial tiene por objeto y será obligación de todos los que la componen, averiguar los delitos públicos que se cometieren en su territorio o demarcación; practicar, según sus atribuciones, las diligencias necesarias para comprobarlos...

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Re: Sobre la vocación policial
« Respuesta #461 en: 18 de Marzo de 2012, 21:19:58 pm »
Guardia Civil y policía sacan buena nota en Extremadura

Los agentes de la Benemérita son los más valorados y los locales, los menos    


REDACCION 14/03/2012

La confianza en la policía es un factor clave a la hora de explicar ciertos aspectos de carácter criminológico, como pueden ser la inseguridad o el miedo al delito. Diferentes estudios científicos encuentran una estrecha relación entre el buen trabajo de la policía y una adecuada protección policial y el menor temor o sensación de inseguridad mostrados por la ciudadanía. Desde esta perspectiva, un grupo de alumnos del Curso de Especialista Universitario en Criminalidad y Seguridad Pública de la Uex, bajo la coordinación del profesor Jordi Ortiz (área de Derecho Penal), están llevando a cabo un estudio desde el que se pretende recabar información acerca del grado de satisfacción y confianza en los servicios policiales de nuestra comunidad autónoma.
 
El trabajo de campo se ha llevado a cabo durante los meses de octubre a diciembre pasados, a través de datos procedentes de las más de 600 encuestas realizadas a ciudadanos de diferentes localidades extremeñas con edades comprendidas entre 18 y 80 años. Una primera aproximación a los datos recabados permite constatar que en una valoración global de los servicios policiales en una escala de 0 (pésima) a 10 (excelente), el Cuerpo Nacional de Policía ha obtenido una valoración de 6,90. La Guardia Civil consigue una nota de 6,78 y la Policía Local también aprueba con un 5,74. De estas puntuaciones se puede deducir una valoración positiva de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad por parte de los encuestados.
 
Otra de las cuestiones analizadas en el estudio ha sido el grado de confianza que tienen los ciudadanos en las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad. Los primeros resultados permiten comprobar que casi la mitad de los ciudadanos entrevistados tienen cierta confianza en la policía, mientras que más de una cuarta parte (el 29%) manifiesta tener mucha confianza en ella.
 
Por último, esta encuesta aborda otros factores como la edad, el sexo o el lugar de residencia de la población, que pueden influir en la percepción popular de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad. Además, compara el grado de confianza en la policía frente a otros grupos e instituciones como el Gobierno, medios de comunicación, sindicatos o empresas privadas. Si bien este estudio constituye tan solo el primer paso para el inicio de una línea de investigación más amplia sobre las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad en la región, su realización ha propiciado una reflexión acerca de su percepción por la sociedad extremeña.
 

Desconectado PeInG

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Re: Sobre la vocación policial
« Respuesta #462 en: 18 de Marzo de 2012, 21:20:52 pm »
Nada nuevo bajo el sol.
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Re: Sobre la vocación policial
« Respuesta #463 en: 18 de Marzo de 2012, 21:44:04 pm »
 :Burla ni aparecen las PA. y como son FFCCS pues tampoco AM que la nota sería pá  ;cag;


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Re: Sobre la vocación policial
« Respuesta #464 en: 18 de Marzo de 2012, 21:50:04 pm »
:Burla ni aparecen las PA. y como son FFCCS pues tampoco AM que la nota sería pá  ;cag;
Tú al cruce.
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Re: Sobre la vocación policial
« Respuesta #465 en: 18 de Marzo de 2012, 22:41:05 pm »
Los tengo dominados...:



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Re: Sobre la vocación policial
« Respuesta #466 en: 18 de Marzo de 2012, 23:17:27 pm »
 . . .  mientras que tengamos la capacidad de denunciar todo tipo de infracciones administrativas. . . siempre seremos los menos valorados . . . y es que a cualquiera, en cualquier momento de su vida . . . le puede caer una sanción . . . y eso no le gusta a nadie . . .

"No hay hechos, sino interpretaciones" Nietzsche

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Re: Sobre la vocación policial
« Respuesta #467 en: 19 de Marzo de 2012, 10:24:00 am »
Yo en el cole siempre iba a por la ley del mínimo esfuerzo para conseguir el aprobado. Parece que la cosa no cambia con los años...
La Policía judicial tiene por objeto y será obligación de todos los que la componen, averiguar los delitos públicos que se cometieren en su territorio o demarcación; practicar, según sus atribuciones, las diligencias necesarias para comprobarlos...

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Re: Sobre la vocación policial
« Respuesta #468 en: 19 de Marzo de 2012, 10:53:08 am »
:Burla ni aparecen las PA. y como son FFCCS pues tampoco AM que la nota sería pá  ;cag;

No aparecen por que la encuesta se ha realizado sólo en Extremadura.

Guardia Civil y policía sacan buena nota en Extremadura

Los agentes de la Benemérita son los más valorados y los locales, los menos    


están llevando a cabo un estudio desde el que se pretende recabar información acerca del grado de satisfacción y confianza en los servicios policiales de nuestra comunidad autónoma.
 
 

Y ahora bsuquemos....el por qué de esa nota que nos aleja de otros.

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Re: Sobre la vocación policial
« Respuesta #469 en: 19 de Marzo de 2012, 15:33:53 pm »
Guardia Civil y policía sacan buena nota en Extremadura

Los agentes de la Benemérita son los más valorados y los locales, los menos    


REDACCION 14/03/2012

La confianza en la policía es un factor clave a la hora de explicar ciertos aspectos de carácter criminológico, como pueden ser la inseguridad o el miedo al delito. Diferentes estudios científicos encuentran una estrecha relación entre el buen trabajo de la policía y una adecuada protección policial y el menor temor o sensación de inseguridad mostrados por la ciudadanía. Desde esta perspectiva, un grupo de alumnos del Curso de Especialista Universitario en Criminalidad y Seguridad Pública de la Uex, bajo la coordinación del profesor Jordi Ortiz (área de Derecho Penal), están llevando a cabo un estudio desde el que se pretende recabar información acerca del grado de satisfacción y confianza en los servicios policiales de nuestra comunidad autónoma.
 
El trabajo de campo se ha llevado a cabo durante los meses de octubre a diciembre pasados, a través de datos procedentes de las más de 600 encuestas realizadas a ciudadanos de diferentes localidades extremeñas con edades comprendidas entre 18 y 80 años. Una primera aproximación a los datos recabados permite constatar que en una valoración global de los servicios policiales en una escala de 0 (pésima) a 10 (excelente), el Cuerpo Nacional de Policía ha obtenido una valoración de 6,90. La Guardia Civil consigue una nota de 6,78 y la Policía Local también aprueba con un 5,74. De estas puntuaciones se puede deducir una valoración positiva de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad por parte de los encuestados.
 
Otra de las cuestiones analizadas en el estudio ha sido el grado de confianza que tienen los ciudadanos en las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad. Los primeros resultados permiten comprobar que casi la mitad de los ciudadanos entrevistados tienen cierta confianza en la policía, mientras que más de una cuarta parte (el 29%) manifiesta tener mucha confianza en ella.
 
Por último, esta encuesta aborda otros factores como la edad, el sexo o el lugar de residencia de la población, que pueden influir en la percepción popular de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad. Además, compara el grado de confianza en la policía frente a otros grupos e instituciones como el Gobierno, medios de comunicación, sindicatos o empresas privadas. Si bien este estudio constituye tan solo el primer paso para el inicio de una línea de investigación más amplia sobre las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad en la región, su realización ha propiciado una reflexión acerca de su percepción por la sociedad extremeña.

Relexioen porqué los ciudadanos pensamos asi.

Desconectado cracken

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Re: Sobre la vocación policial
« Respuesta #470 en: 19 de Marzo de 2012, 16:07:41 pm »
Es evidente, la policía local es la que mas tipología de denuncias administrativas trabaja, además de ser la encargada de las denuncias de tráfico urbano, que son las que mas duelen por la cercanía del denunciado y tal.
En este mundo podrido y sin ética, a las personas sensibles sólo nos queda la estética.

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Re: Sobre la vocación policial
« Respuesta #471 en: 19 de Marzo de 2012, 16:27:39 pm »
Es evidente, la policía local es la que mas tipología de denuncias administrativas trabaja, además de ser la encargada de las denuncias de tráfico urbano, que son las que mas duelen por la cercanía del denunciado y tal.

Seguro que es esa la causa?

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Re: Sobre la vocación policial
« Respuesta #472 en: 19 de Marzo de 2012, 16:50:18 pm »
casi seguro, El sueldo que en algunos municipios supera a GC y CNP, es algo ajeno al policía, y no puede ser por otro motivo mas que esos. O porque les denuncian, o porque tienen la sensación de que cobran mucho. En cualquiera de esos dos casos, es algo que no debe preocupar al policía local, primero, porque denunciar es parte de nuestro trabajo y la sanción es achacable al infractor y no al denunciante, y segundo, porque lo que hacemos, no esta ni medianamente bien pagado, lo que pasa es que en muchos sitios de fuera están peor, y yo particularmente y se que la mayoría de los PL sentimos mucho que la situación actual sea tan desoladora, pero no esta así por nuestra culpa.
 
Y si es por mala imagen que pueda arrojar un miembro puntual, el porcentaje debe ser muy parejo en todos los cuerpos policiales. Así que vuelvo a lo de antes. La PL es la que te puede o te denuncia por casi cualquier infracción que cometas, seas conductor, propietario de un local o dueño de un perro que ha hecho caquita en la acera y que no has recogido, de ahí la valoración negativa...
En este mundo podrido y sin ética, a las personas sensibles sólo nos queda la estética.

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Re: Sobre la vocación policial
« Respuesta #473 en: 19 de Marzo de 2012, 17:21:34 pm »
casi seguro, El sueldo que en algunos municipios supera a GC y CNP, es algo ajeno al policía, y no puede ser por otro motivo mas que esos. O porque les denuncian, o porque tienen la sensación de que cobran mucho. En cualquiera de esos dos casos, es algo que no debe preocupar al policía local, primero, porque denunciar es parte de nuestro trabajo y la sanción es achacable al infractor y no al denunciante, y segundo, porque lo que hacemos, no esta ni medianamente bien pagado, lo que pasa es que en muchos sitios de fuera están peor, y yo particularmente y se que la mayoría de los PL sentimos mucho que la situación actual sea tan desoladora, pero no esta así por nuestra culpa.
 
Y si es por mala imagen que pueda arrojar un miembro puntual, el porcentaje debe ser muy parejo en todos los cuerpos policiales. Así que vuelvo a lo de antes. La PL es la que te puede o te denuncia por casi cualquier infracción que cometas, seas conductor, propietario de un local o dueño de un perro que ha hecho caquita en la acera y que no has recogido, de ahí la valoración negativa...

Se me queda corto...


......falta madurez y formación?

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Re: Sobre la vocación policial
« Respuesta #474 en: 19 de Marzo de 2012, 17:24:30 pm »
Si la falta, que no seré yo quien lo diga. No mas que en otras empresas del sector que han sido mejor valoradas.
En este mundo podrido y sin ética, a las personas sensibles sólo nos queda la estética.

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Re: Sobre la vocación policial
« Respuesta #475 en: 19 de Marzo de 2012, 17:40:47 pm »
Más de 4 años de elaboración y una muestra de 300 policías locales
 
Un libro clasifica las identidades del policía local en positivas, conformistas y negativas
 
Jefe Policía Local Yecla
 Pedro Vicente Martínez
 OLICÍ Otra
 
Foto: EUROPA PRESS
 
'Identidades y cultura policiales. Estudio antropológico desde el mal policía al buen policía'
 
   MURCIA, 15 Mar. (EUROPA PRESS) -

   El doctor en antropología por la UMU y Jefe de Policía Local de Yecla, Pedro Vicente Martínez, ha publicado el libro 'Identidades y cultura policiales. Estudio antropológico desde el mal policía al buen policía' donde, entre otras aportaciones, hace una clasificación de las identidades de los policías locales en positivas, conformistas y negativas, las cuales se desgranan en muy bueno, profesional, de pueblo, 'manta', inútil, malo, muy malo y delincuente.

   Las conclusiones del libro se extraen de un trabajo de cuatro años de elaboración y un estudio de campo con una muestra de 300 policías locales. El autor reconoce que estas "identidades" llaman la atención "porque la gente lo desconoce" pero "son las que todos los policías utilizan entre sí". Ellos "se reconocen entre sí con esas identidades".
 
  A Pedro Vicente la que más le gusta es la del policía de pueblo. Es aquel que "reside, ha nacido y vive en ese pueblo. Es un policía que recurren a él aún no estando de servicio para que les solucione problemas".

   El autor extrae de su investigación que este tipo de agente "no aplica la norma legal pero sí la norma social", es decir, "tiende a resolver los conflictos más desde un punto de vista social que legal". Mantiene que "las dos posturas son legítimas pero en cualquier caso al vecino quizás le supone un mayor agrado que se aplique la norma social".
 
"POLICÍA MANTA"
 
   Otra identidad llamativa es la del "policía manta", aquellos "que ni suman ni restan". Ellos "se acoplan a la organización, se dejan llevar, participan con sus compañeros en favorecer la vida personal de los demás, pero no participan en el crecimiento de la identidad o del grupo. Son reconocidos como tales e incluso se suelen aprovechar de ellos".
 
   El jefe de Policía Local de Yecla también habla del "mal policía" entres versiones: el mal policía, el muy mal policía y el delincuente. Él señala que "la policía es un reflejo de la sociedad".
 
   "En la policía entra gente que luego posteriormente es condenada por actos delictivos", son los que son denominados "los delincuentes". El autor aclara que al igual que hay delincuentes "en todos los ámbitos" también los hay en la policía, sin embargo puntualiza que "es un porcentaje casi ínfimo".
 
   Por otro lado "el mal policía" es el que "no quiere aportar sus conocimientos a la organización", este tipo de agente "tiene capacidad pero no quiere. A diferencia del policía inútil que es que no tiene conocimientos"
 
   En relación con estos tipos de policías, el doctor en antropología habla también de las frustraciones que sufren los agentes porque "llegan con unas aspiraciones que luego no se ven recompensadas". El autor recomienda que "a parte de dar tanta formación específica" hay que explicarle también "qué va a ser cuando entre los cuerpos policiales de cualquier administración". Por ello, continúa "la frustración suele llevar a generar malos policías".
 
   Afirma que en los municipios pequeños se suelen dar las identidades de policías de pueblo y buen policía; y en los grandes el profesional y el muy buen policía -el que difunde lo que sabe sin esperar gratificación-. Por otro lado, "en los dos se dan las identidades negativas, pero especialmente en los grandes los muy malos policías".
 
   Otro aspecto que trata Pedro Vicente en su obra es la diferencia entre la motivaciones que llevaron a los policías adultos a entrar en el cuerpo y las que les llevan ahora a los jóvenes a ingresar. Muchos de los primeros la motivación radicaba en "la necesidad", es decir "como medio de subsistencia de la familia, incluso no querían ser policías". Sin embargo "ahora es al contrario", los jóvenes "lo ven como una forma de generarse independencia" y también "como una forma de hedonismo". :
 
   Pedro Vicente Martínez pretende que la sociedad vea que "al final de la estructura policial hay personas" y "cambiar un poco la conciencia de la formación de los policías".
 
   El consejero de Presidencia, Manuel Campos, ha puesto en valor este estudio porque describe al "policía como ser humano y como persona física integrada en el grupo". Se trata de "una perspectiva nueva".
 
   Además, Manuel Campos, también ha destacado los datos que se extraen del estudio que afirman que "nueve de cada diez policías no cambiaría de trabajo y el 86 por ciento de los policías son los que querrían ser".
 
   Por último, el delegado de Gobierno, Joaquín Bascuñana, ha comentado que esta publicación sirve para "paliar ese desconocimiento" que gran parte de la sociedad tiene de estos profesionales "contribuyendo a reforzar el nexo de unión entre la sociedad y las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado". Lo que se traduce en una "mayor confianza de la sociedad y mayor eficacia de ellos", ha concluido Bascuñana.


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Re: Sobre la vocación policial
« Respuesta #476 en: 19 de Marzo de 2012, 17:43:31 pm »
El policia del pueblo, y si puede ser enchufao como hay muchos, mejor. que pais.

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Re: Sobre la vocación policial
« Respuesta #477 en: 19 de Marzo de 2012, 17:46:44 pm »
Trabajar en una localidad donde todo el mundo se conoce es ciertamente complejo...en la gran urbe casi todos pasamos desapercibidos, pero aplicar al tio "melones" una sanción y que luego te cruces con él en una calle del pueblo es para convertirte en "policía de pueblo" más que en policía legal.

Entiendo lo que dice el Jefe de la PL de Yecla...pero en la gran urbe hay que ser policía legal y no de pueblo.

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Re: Sobre la vocación policial
« Respuesta #478 en: 19 de Marzo de 2012, 17:56:53 pm »
 :pen: . . . pues a mi me parece un libro interesante . . .  .ca;

"No hay hechos, sino interpretaciones" Nietzsche

Desconectado .C.J.

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Re: Sobre la vocación policial
« Respuesta #479 en: 19 de Marzo de 2012, 18:00:54 pm »
Yo quisiera hacer una reflaxion: si no fuesemos funcionarios y tuviesemos un trabajo fijo y mas o menos bien pagado (en comparacion con lo que hay)¿seria igual el porcentaje de los que no dejarian este curro por otro?.    perdon por las faltas y acentos, escribo con el movil.