Autor Tema: Sindicatos, Plataformas y Afiliados  (Leído 868219 veces)

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Re: Sindicatos, Plataformas y Afiliados
« Respuesta #8900 en: 24 de Agosto de 2016, 11:06:39 am »
Todo el mundo quiere ser "protagonista" de un tema, que como otros, han estado durmiendo en sueño de los justos durante años.

Una ley de Coordinación, de 1992, obsoleta y de cuyo intento de reforma solo les intereso legalizar las Bescam...y nada más.

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Re: Sindicatos, Plataformas y Afiliados
« Respuesta #8901 en: 24 de Agosto de 2016, 14:50:02 pm »
Todo el mundo quiere ser "protagonista" de un tema, que como otros, han estado durmiendo en sueño de los justos durante años.

Una ley de Coordinación, de 1992, obsoleta y de cuyo intento de reforma solo les intereso legalizar las Bescam...y nada más.

Deje hueco....  :carcaj :carcaj :bur) :bur)


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Re: Sindicatos, Plataformas y Afiliados
« Respuesta #8902 en: 24 de Agosto de 2016, 15:11:08 pm »
Todo el mundo quiere ser "protagonista" de un tema, que como otros, han estado durmiendo en sueño de los justos durante años.

Una ley de Coordinación, de 1992, obsoleta y de cuyo intento de reforma solo les intereso legalizar las Bescam...y nada más.

Deje hueco....  :carcaj :carcaj :bur) :bur)

La respuesta siempre será la misma y acreditada por las quejas...de hace 11 años.


PARA CUANDO LA LEY DE COORDINACION? SUBIDA A GRUPO C??? ....DESPUES DE CERCA DE DOS A?OS BUSCANCO PERMUTA . DOBLES...TRIPLES....Y COMO ME DIJO UN SINDICALISTA DE CIERTO SINDICATO DE CLASES...?TRIPLE? ?Y POR QUE NO UNA AL CUBO ENTRE DOS?......POR FIN!!! ME IBA PARA CASA IBAN A APROBAR EL BORRADOR DE LA CITADA LEY!!! PERO NO...TE QUEDAS....HASTA QUE SUBAN A GRUPO C. .............PUES NADA A BUSCARME UNA TRIPLE...OTRO A?O MAS BUSCANDO HASTA QUE LA ENCUENTRO.....PUES TAMPOCO...MADRID NO PERMITE TRIPLES PERMUTAS.......
MADRID-CAPITAL DE ESPA?A NO PERMITE TRIPLES PERMUTAS.....A LA VANGUARDIA DE LA POLICIA EUROPEA.
TODO ESTO COMENTARLO POR LOS COMPA?EROS QUE COMO YO ILUSIONADOS SE ANUNCIAN EL FORO DE PERMUTAS....SOLO DECIRLES QUE
MADRID NO PERMITE PERMUTAS CON COMUNIDADES CON DIFERENTE GRUPO....HABLO DE GRUPO C.
MADRID TAMPOCO PERMITE TRIPLES PERMUTAS.
AHORRAR TIEMPO Y NO PERDAIS TANTAS MA?ANAS EN PERSONAL DEL AYUNTAMIENTO C/ BUSTAMANTE....NI EN ALBARRACIN PERSONAL DE POLICIA MUNICIPAL.....
TODO TIENE EXCEPCIONES.....?QUE GRUPO SON EN SALAMANCA Y ALICANTE????????.
SUERTE A TODOS. :elf; = LIDIA DE PERSONAL DEL AYUNTAMIENTO. :mus;= SINDICALISTAS DE CIERTO DE SINDICATO CUANDO LE PREGUNTAS POR LA SUBIDA A GRUPO C. ,,)= YO EN MADRID VOLVIENDOME MEDIO MAJARA!!!

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Re: Sindicatos, Plataformas y Afiliados
« Respuesta #8903 en: 25 de Agosto de 2016, 12:42:47 pm »
Y falta decir que Madrid tampoco autoriza "comisiones de servicio". De Madrid al cielo.

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Re: Sindicatos, Plataformas y Afiliados
« Respuesta #8904 en: 25 de Agosto de 2016, 13:49:29 pm »
Y falta decir que Madrid tampoco autoriza "comisiones de servicio". De Madrid al cielo.

Madrid lleva una década adormecida, "parapléjica", con una Comisión Regional que no ha estado a la altura de lo que de ella se espera, sin presión, sin denuncia, sin.....y los problemas de han ido amontonando... y lo.que vendra cuando explote el problema BESCAM.

La Comunidad de Madrid ha maltratado a las Pls por "error, omisión y accion" pero nada de ha hecho para dar un golpe encima de la mesa y decir BASTA YA.

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Re: Sindicatos, Plataformas y Afiliados
« Respuesta #8905 en: 02 de Septiembre de 2016, 15:25:31 pm »
Demasiadas ayudas asistenciales denegadas


http://www.ccooaytomadrid.es/index.php/demasiadas-ayudas-asistenciales-denegadas.html

Publicados los últimos listados de ayudas
asistenciales 2015 para el personal del Ayuntamiento de Madrid



Ayer, 1 de septiembre, se han publicado los listados correspondientes a las solicitudes de ayudas asistenciales del último trimestre del año 2015 para el personal municipal, jubilados y pensionistas del Ayuntamiento de Madrid.

Desde la Secretaría de Acción Social de CCOO, nos ha llamado la atención la gran cantidad de solicitudes desistidas y denegadas. En este sentido y con el objetivo de reducir el número de estas resoluciones y para que la gran mayoría de las ayudas sean concedidas, hemos revisado los motivos por los cuales se ha desestimado su abono.

En primer lugar, aclarar que en los listados de denegaciones más de un 30% de las mismas se deben a que éstas se presentaron fuera de plazo; un 20% la persona solicitante había agotado la cuantía máxima anual; casi el 20 % el concepto que se especifica en la factura no es objeto para solicitar la ayuda; en más del 10%, la persona que figura en la factura no reúne la condición de beneficiario; y por último, en más del 10% el solicitante no cumple los requisitos para ser beneficiario de la ayuda solicitada.

Informaros también que más de 1.500 solicitudes presentadas en este tramo se han considerado desistidas por no subsanar en los plazos establecidos; por tanto, para evitar que esto ocurra es IMPORTANTE que para acceder a la información de los listados publicados en ayre el mismo día de su publicación, os suscribáis al Servicio de Información mediante envíos por SMS a vuestro móvil, enviando al correo: accionsocial(at)madrid.es, nombre, apellidos, nº de DNI y nº de móvil. Cualquier información adicional podéis dirigirla a este mismo correo electrónico, o bien realizarla de forma presencial en la C/ Bustamante, 16-2ª planta, de 9:00-14:00 horas.
Pincha en este CUADRO para consultar los tipos de ayudas, cuantías y plazos de presentación de solicitudes.

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Re: Sindicatos, Plataformas y Afiliados
« Respuesta #8906 en: 06 de Septiembre de 2016, 18:01:04 pm »

Condenan a CC.OO. por despedir a una mujer que pidió reducir jornada por maternidad

Por L.I.N. 
06/09/2016 - 17:48
 
El juez, en su sentencia, que ya ha sido recurrida por el sindicato, tiene también en cuenta el hecho de que sea un sindicato el que actúa así.
 
Obliga a readmitir y a indemnizar con 60.000 euros a Pilar Martínez, ex secretaria de la Federación de Industria en esta central sindical.

El Juzgado de lo Social número 1 de Guadalajara ha condenado al sindicato Comisiones Obreras (CC.OO.) a readmitir y a indemnizar con 60.000 euros a Pilar Martínez, ex secretaria de la Federación de Industria en esta central sindical en la provincia alcarreña, cesada en el 2015 tras incorporarse de una baja por maternidad y solicitar acogerse a las medidas de conciliación laboral y familiar.

La sentencia entiende que la demandante fue cesada de su puesto en Guadalajara por querer defender derechos fundamentales como la solicitud de una  reducción de jornada por maternidad, y que con el despido el sindicato quería evitar que Martínez hiciera otras reclamaciones, tal y como ha indicado a  Europa Press su abogado, Fernando Lumbreras.

El juez en su sentencia tiene también en cuenta el hecho de que  sea un sindicato el que actúa así y entiende que "lejos de ser una entidad con ánimo de lucro y defensora a ultranza de los derechos de los trabajadores", en este caso vulnera a Martínez derechos tan fundamentales y "defendidos por ellos mismos".

La sentencia condena a CC.OO. a readmitirla al considerar que el despido es nulo por discriminación, al no permitir a la demandante ejercer su derecho a reducir su jornada laboral tras incorporarse de su baja maternal.

Asimismo, impone una multa a CC.OO. de 60.000 euros por daños y perjuicios, "cantidad sustancial y que hace la sentencia pionera", al  tratarse de un sindicato que no busca el ánimo de lucro y entre cuyos fines está la defensa de los derechos fundamentales que en esta ocasión ha vulnerado.

Responsables subsidiarios

La sentencia condena solidariamente a la Unión Provincial de CC.OO. en Guadalajara, así como a la Federación regional y nacional de Industria de CC.OO., entidades con las que  la demandante tuvo relación laboral al considerarlo un grupo de empresas a efectos laborales.

Ya ha sido recurrida ante el  Tribunal Superior de Castilla-La Mancha (TSJCM) por CC.OO. y se estima que, entre 6 y 8 meses, se conozca el fallo sobre dicho recurso.

Lejos de acatar la sentencia,  el secretario general de CC.OO. Castilla-La Mancha, José Luis Gil, ha afirmado este martes que el despido de Pilar Martínez se produjo porque "perdió la confianza de la Ejecutiva" y, ante tal hecho, lo que procede es que "tiene que dimitir".

"Era una  dirigente del sindicato, pierde la confianza de la Ejecutiva y, por tanto, tiene que dimitir. No hay relación laboral y deja su responsabilidad, demanda a la organización y una juez entiende que tiene razón, pero no lo compartimos y esperamos que el recurso dé la razón a CC.OO.", ha resumido Gil sobre el caso, según recoge  EFE.

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Re: Sindicatos, Plataformas y Afiliados
« Respuesta #8907 en: 09 de Septiembre de 2016, 17:09:19 pm »
  CCOO-PM:
📕👮🏽CCOO-PM 👮🏽📕
MANTENTE BIEN INFORMADO/A CON CCOO
Canal Telegram sobre Negociación, Información, Ayudas Sociales, Cursos, Asambleas, etc.
Pulsa en el siguiente enlace. Si no lo tienes instalado aparecerá un enlace para instalar Telegram en tu móvil
http://goo.gl/m08qHT
COMPÁRTELO

ptinto

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Re: Sindicatos, Plataformas y Afiliados
« Respuesta #8908 en: 09 de Septiembre de 2016, 23:53:35 pm »
  CCOO-PM:
📕👮🏽CCOO-PM 👮🏽📕
MANTENTE BIEN INFORMADO/A CON CCOO
Canal Telegram sobre Negociación, Información, Ayudas Sociales, Cursos, Asambleas, etc.
Pulsa en el siguiente enlace. Si no lo tienes instalado aparecerá un enlace para instalar Telegram en tu móvil
http://goo.gl/m08qHT
COMPÁRTELO

Joder que gran idea! Un canal de Telegram!!!!  Debe ser una bonita experiencia ser admin de uno, bien por CCOO, hombre  ;ris;

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Re: Sindicatos, Plataformas y Afiliados
« Respuesta #8909 en: 11 de Septiembre de 2016, 10:53:07 am »
Sirva este "apunte" de lo que ocurriría si se estableciese un sistema de valoración personal para poder cobrar la productividad...y si a ello le unimos pretender crear diferencias salariales por pertenencia a una unidad u otra, la división estará garantizada.


ptinto

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Re: Sindicatos, Plataformas y Afiliados
« Respuesta #8910 en: 11 de Septiembre de 2016, 14:54:27 pm »
Sirva este "apunte" de lo que ocurriría si se estableciese un sistema de valoración personal para poder cobrar la productividad...y si a ello le unimos pretender crear diferencias salariales por pertenencia a una unidad u otra, la división estará garantizada.



En momentos de euforia profesional alguno suelta perlas como "somos los putos amos" "estamos aquí para defendernos, corderitos" y demás perlas.

Policía Municipal es un servicio público con unos objetivos bien definidos en sus presupuestos, objetivos invariables en sus indicadores desde aquel decretazo de 2010 para la escala ejecutiva y desde el "decretazo" de 2004 para la escala técnica.

Podremos estar de acuerdo en esos indicadores o no, podremos proponer otros para definir estrategias distintas para dar mejor servicio, pero a día de hoy es lo que hay.

Son objetivos colectivos que se consiguen en base a una planificación destinada a una ejecución colectiva.... Y las actuaciones individuales meritorias serán recompensadas, desde custodiar fuera de servicio una alcantarilla que ha perdido la tapa para que no haya accidentes hasta salvar varias vidas estando de servicio. Cada una de ellas será informada, promocionada y recompensada al efecto.

No sé qué pretende el admin de este foro insinuando cosas en base a un colectivo muy distinto del nuestro, pero bueno, le deseo lo mejor en la búsqueda del debate, por mi parte tiene esta pole tan currada

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Re: Sindicatos, Plataformas y Afiliados
« Respuesta #8911 en: 11 de Septiembre de 2016, 21:39:29 pm »
Y ?


No me aclaro, UPM está  planteando algo parecido en policía? ... :trapera2

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Re: Sindicatos, Plataformas y Afiliados
« Respuesta #8912 en: 12 de Septiembre de 2016, 03:01:44 am »
Y ?


No me aclaro, UPM está  planteando algo parecido en policía? ... :trapera2

Te equivocas, los que permiten la evaluación individual del desempeño son sindicatos de clase como USO Y CCOO en los colectivos en los que pastelean con el "patrón", suelen ser empresas de tamaño medio-medio grande y la consecuencia de ello la ves en una calidad de vida laboral más bien tirando a baja y una rentabilidad en cuanto a productividad bastante baja también.

Pero como tú bilis no te deja pensar en cosas que no sean UPM, te diré que conozco compañeros de ese sindicato, que hablando con ellos de estas cosas, me comentan lo que te acabo de poner además de que la misma LOFAGE impide este tipo de aberraciones en el servicio público, en el ámbito estatutario funcionarial, se entiende.

Aparte de ser un indocumentado como demuestras en cada escupitajo en forma de mensaje que pones por aquí, conmigo no das más juego que el que te quiera dar yo, así que cuando leas este mensaje, traga bilis y vuelve a tu upmungaunga, creo que para ti debe ser una terapia anti-despecho, lo entiendo y lo respeto, pero, reconocelo, es muy triste, como tú

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Re: Sindicatos, Plataformas y Afiliados
« Respuesta #8913 en: 12 de Septiembre de 2016, 03:51:59 am »
"upmungaunga"


Si te inventas las palabras no te entendemos  :carcaj

Bueno pues cuentanos el plan de UPM que no será tan bueno cuando el resto de sindicatos de la " unidad" sindical han salido espantados dejándole sólo con su " plan"  :santos

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Re: Sindicatos, Plataformas y Afiliados
« Respuesta #8914 en: 12 de Septiembre de 2016, 12:39:00 pm »
"upmungaunga"


Si te inventas las palabras no te entendemos  :

Es el deje que tienen los resentidos y despechados como tú, hablan en primera persona del plural

De verdad, que triste eres y que bilis tienes

Upmungaunga es tu grito de guerra, eres tan cortito que en cuanto te dan 2 argumentos que no eres capaz de asimilar empiezas a generar bilis y a soltar upmungaungas

Del plan que dices que tiene de upm ni idea debe ser un producto de tu brote psicotico cuando oyes las siglas de upm, la información oficial esta en http://sindicatoupm.es y en los canales puestos en este link

http://www.sindicatoupm.es/?p=15323

Y la ultima noticia al respecto es esta

http://www.sindicatoupm.es/?p=15364

Venga, ahora más bilis, yo doy la info que encuentro porque me informo, tu aportas bilis, en la realidad debes ser un triste y un vacío de cuidao, trolete, que eres un trolete

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Re: Sindicatos, Plataformas y Afiliados
« Respuesta #8915 en: 12 de Septiembre de 2016, 13:38:10 pm »
Upmungaunga", Upmungauja", upmungiunga", lo cierto que como grito de guerra atraganta un poco  :carcaj

Sea como sea, por ahí cuentan que el kin jo lín de la pana anda bastante alteradillo por la repetición de las elecciones sindicales, ja, ja, ja, ja el " Príncipe de las Querellas" en su fiebre rebanacabezas se ha encontrado en su lista electoral con su última " purga" ja, ja, ja, ja y no puede quitarlo como a él le gustaría sin su consentimiento, je, je, je, qué marrón y todo por su mala cabeza. ;ris;

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Re: Sindicatos, Plataformas y Afiliados
« Respuesta #8916 en: 12 de Septiembre de 2016, 13:41:43 pm »
UPM no sólo se queda sólo en su "Plan" de joder a la noche, además se queda sin gente dentro que lo apoye  _trapera

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Re: Sindicatos, Plataformas y Afiliados
« Respuesta #8917 en: 19 de Septiembre de 2016, 07:52:47 am »

El TSJPV anula las últimas elecciones sindicales de la Ertzaintza de 2014
07/09/2016
De esa manera, a día de hoy, cada central sindical mantiene la representación obtenida en la convocatoria anterior, es decir la de 2010.


La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia del País Vasco (TSJPV) ha resuelto desestimar el recurso presentado por los sindicatos de la Ertzaintza ERNE y ESAN a una sentencia que anulaba las elecciones sindicales de la policía vasca en 2014.

Según ha informado el sindicato ERNE, la sentencia del Alto Tribunal vasco, que no es firme y se puede recurrir ante el Tribunal Supremo, confirma la resolución de un juzgado de Bilbao que anulaba las elecciones sindicales de 2014.

De esa manera, a día de hoy, cada central sindical mantiene la representación obtenida en la convocatoria anterior, es decir la de 2010.

El secretario general de ErNE, Roberto Seijó, ha lamentado que el tribunal haya suspendido las elecciones de 2014 "por un defecto de forma" ligado a la no publicación en el Boletín Oficial del País Vasco de los nombres de los agentes que concurrían como candidatos.

Ha contado que, debido a la amenaza terrorista de ETA, las centrales acordaron en 2002 que no aparecieran esos nombres, solo los anagramas de los sindicatos, y que únicamente se exhibieran las listas de los candidatos en cada centro de trabajo, y así se realizó también en 2014.

Además, "ese año se acordó ampliar una semana más el voto diferido y de esa forma se dieron más garantías de voto al colectivo", ha recordado.

Sin embargo, entonces CC.OO. denunció ese "defecto de forma, pero que en ningún caso pudo vulnerar derechos fundamentales al voto", ha analizado el representante de la central mayoritaria en la policía vasca.

A juicio de ERNE, "las elecciones de 2014 fueron legítimas y tan válidas como las anteriores, por lo que previsiblemente recurrirá al TS esta última sentencia".

Para el sindicato ESAN, tras la sentencia del TSJPV, a día de hoy cada central mantiene la representatividad que obtuvo en 2010, "que no es para nada la realidad actual del sentir de los trabajadores de la Ertzaintza", por lo que ha pedido que se celebren nuevos comicios cuanto antes.

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Re: Sindicatos, Plataformas y Afiliados
« Respuesta #8918 en: 19 de Septiembre de 2016, 14:36:31 pm »

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Re: Sindicatos, Plataformas y Afiliados
« Respuesta #8919 en: 19 de Septiembre de 2016, 21:31:18 pm »
CCOO saluda el auto que sobresee la causa de las subvenciones y denuncia el daño irreparable de este tipo de acusaciones

El auto viene a reconocer que no se ha producido actividad delictiva en ningún momento de esta organización ni de sus miembros
19/09/2016.

Logo de CCOO de Andalucía
Ante el auto dictado por el Juzgado de Instrucción nº 16 de Sevilla, el pasado 14 de septiembre, y que nos ha sido notificado en fecha de hoy, 19 de septiembre, CCOO no puede más que saludar favorablemente el mismo, si bien lamentamos "tremendamente" que se haya producido con posterioridad al fallecimiento de Miguel Ángel Soto.

Dicho lo anterior CCOO Andalucía quiere precisar lo siguiente:

1º.- El auto viene a reconocer que no se ha producido actividad delictiva en ningún momento de esta organización ni de sus miembros.

2º.- Ante las supuestas posibles irregularidades administrativas que menciona la Fiscalía en su escrito, el propio Juez reconoce la amplia prueba documental justificadora presentada por CCOO, que incluso paliarían posibles errores administrativos.

3º.- Miguel Ángel Soto prestó declaración en su día como posible imputado, como representante legal de CCOO, por razón de su cargo, secretario de Organización y Finanzas, nunca personalmente y, como bien se ha demostrado ahora, en ningún momento ha sido imputado por el Juez. La declaración fue solo y exclusivamente a petición del Ministerio Fiscal.

4º.- CCOO Andalucía quiere hacer expreso hincapié en la facilidad inconsciente con que determinados medios recurren al sensacionalismo con la clara intención de menoscabar la actividad sindical y por ende al sindicato, mediante titulares que no se ajustan claramente a la realidad de los hechos, causando un daño irreparable tanto a la persona como a la imagen del sindicato.