2- que el compañero vaya pensando que por todo lo que nos han dicho desde el sindicato, sobre todo por una persona en especial que queria reventar el turno personalmente, veas que lo tienes ganado y se de la vuelta a la tortilla y veas que se te queda cara de gilipollas por que se han reido de ti, y todo lo dicho era mentira y hay una imcompetencia total por parte del sindicato y sus abogados pues jode y mucho.
Dar las cosas por ganadas es un error y más en contencioso donde una buena parte de los jueces barren para la administración.
El juez que ha visto el caso podemos decir que es del todo "impredecible"...falló a favor de los días de vacaciones del turno de noche, de los tres años, pero cuando se le inundó la sala de peticiones de extensión de efectos de su sentencia las rechazó una por una.
Respecto a la actuación letrada no podemos valorarla ya que no la hemos presenciado, pero si el propio abogado no cree en su demanda mal comienzo pues no la defenderá con ahínco...aún asi, la demanda es compleja porque parte de unas cautelares genéricas ya rechazadas y sacar las individuales no va a ser moco de pavo, eso si se gana alguna.
Ya dije que el turno se caería por el tema de las vacaciones, esas son las demandas importantes de no pasar el trámite las actuales, ya que encuadrar 22 días hábiles en vuestro turno hará que el mismo se desmorone, y es ahí dónde se ha de dar el "do de pecho", en una aplicación igual al resto pues la norma no admite distingos entre turnos, jornadas y aplicaciones de decretos.
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