http://www.ccooaytomadrid.es/index.php/sectores/seguridad-y-movilidad/457-el-equipo-de-pedro-calvo-irrumpe-en-las-elecciones-sindicales.html El equipo de Pedro Calvo irrumpe en las elecciones sindicales
El equipo de Pedro Calvo irrumpe en mitad de las elecciones sindicales del Ayuntamiento de Madrid con una orden de Recursos Humanos que podría atentar contra la libertad sindical.
La Subdirección de Recursos Humanos de Policía Municipal ha irrumpido en el normal desarrollo de la campaña electoral de las elecciones sindicales del Ayuntamiento de Madrid 2011,
mediante una orden en la que se insta a los mandos de las unidades de policía a identificar a los agentes que asistan a las asambleas de trabajadores en los propios centros, para conocimiento de la citada Subdirección de Recursos Humanos (sic).
Tal orden, y tales listados elaborados por mandos directos, no se producen en ningún otro ámbito del Ayuntamiento de Madrid, en cuyas asambleas de trabajadores nadie es identificado por su jefe, lo que mantiene vivo el tufo antisindical de éste Área de Gobierno de Pedro Calvo, y pone al descubierto la obsesión por el colectivo de Policía Municipal y Agentes de Movilidad, que desde el día 18 de marzo de 2010 sufren la intervención de la negociación colectiva mediante un decretazo unilateral que ha llevado a los dos colectivos a alargar un conflicto que se mantiene hasta la fecha.
El simple anuncio de la orden al comienzo de las asambleas por parte de algunos de los mandos ha producido que hoy mismo, policías de varios centros de trabajo llamasen alarmados a CCOO sin saber exactamente que les pasaría, tras haberles comunicado sus mandos que tenían que levantar acta anotando los nombres de los agentes asistentes a la asamblea. En otras unidades, nada más conocer el escrito, la plantilla ha preferido no asistir a las asambleas a la que estaban convocados.
CCOO condena que desde recursos humanos se ordene a los mandos de Policía Municipal que elaboren listados de los asistentes a las asambleas de trabajadores en su propio centro de trabajo, y en plena campaña electoral, e insta a que la subdirectora de recursos humanos despeje de obstáculos un proceso electoral que tendría que darse sin incidencias ni trabas.